07劳动合同范本.pdf

编号： 劳 动 合 同 书 （固定期限） 甲 方： 乙 方： 签订日期： 年 月 日 0 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关 法律、法规的相关规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同 , 共同遵守本 合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条 甲方 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 注册地址 经营地址 第二条 乙方 性别 户籍类型（非农业、农业） 居民身份证号码 或者其他有效证件名称 证件号码 家庭住址 邮政编码 户口所在地 二、劳动合同期限 第三条 本合同为固定期限劳动合同。 本合同于 年 月 日生效，其中试用期至 年 月 1 日止。本合同于 年 月 日终止 。期间基本工资为 __ ___ 元（人民 币）。 三、工作内容和工作地点 第四条 甲方实行聘任制管理方式，乙方同意根据甲方工作需要，从事 岗位( 工种 ) 工作 。 第五条 乙方应严格按照甲方的要求， 按时完成规定的工作量， 达到规定的质 量标准。 第六条 甲方可根据工作需要和乙方的工作能力，对乙方的工作职位进行调 整。 四、工作时间和休息休假 第七条 甲方安排乙方执行 工时制度。 （一般为综合工时制度） 第八条 甲方根据工作需要，可安排乙方加班加点的，加班情况以甲方提供的 相关管理制度执行，并可根据甲方的的工作需要，和甲方协商进行调休休假。 五、劳动报酬 第九条 甲方每月 日支付乙方报酬，甲方应根据乙方的技术水平、工作 能力，结合公司制定的薪酬制度和考核办法确定乙方的劳动报酬，试用期人员享 受试用期待遇。 第十条 乙方为实行月薪制的人员：乙方的工资标准以《员工入职登记表》 、 《转正审批表》、最近一次记录为准（其中包含但不限于岗位工资，标准及计发办 法按甲方有关规定执行） 。 2 第十一条 甲方可根据乙方的工作表现、业务能力、 公司发展状况和社会经济 发展水平适时调整公司或个人收入水平及福利待遇。 甲方生产工作任务不足，致使乙方待岗的，甲方支付乙方的月生活费按长沙 市相关规定执行。 六、其他福利待遇 第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、 甲方所在地区有关规定 及甲方有关规定执行 。 第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和甲方所在地区有关规定 及甲方有关规定执行。 第十四条