2019年整理【管理精品】附表1-培训效果跟踪表.pdf

2019年整理【管理精品】附表1-培训效果跟踪表.pdf

  1. 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
培训效果跟踪表 以下由学员本人填写: 学员姓名 所属部门 培训项目 组织部门 培训时间 培训内容 (列明要求 学员掌握的 技能) 以下请学员的部门领导填写: 问题 学员的部门领导意见 该学员运用了培训中学到 的技能吗? 请实际举例。 您怎样督促该学员运用这 些技能的呢? 通过这次培训,该学员的 工 作 绩 效 有 了 怎 样 的 改 进? 您对我们的培训工作还有 何建议与要求吗? 领导签名: 非常感谢您的合作! ××培训中心: _______________ 年 月 日

文档评论(0)

***** + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档