2020常见绩效考核方法.docx

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2020-11-26 发布于天津
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常见缆效考核方法公司内部编号常见的绩效考核方法及应用简表对个体的绩效评估方法序号考核方法方法定义使用范围优点缺点民意测验法民意测验法就是请被考核者的同事下级及有工作联系的人对被考核者从儿个方面进行评价从而得出对被考核者绩效得考核结果比较适宜管理人员但这种方法往往要结合其他的考核方法一起使用简单容易操作适用于规模较小的企业体现了民主集中的原则调查的数据因人为的因素导致信度与效度有所降低共同确定法这一方法得基本过程是先由基层考评小组推荐然后进行专业考核小组初评再由评定分委员会评议投票最后由评定总委会

常见缆效考核方法公司内部编号：（GOOD?TMMT?MMUT?UUPTY?UUYY?DTTI? 常见的绩效考核方法及应用简表对个体的绩效评估方法序号考核方法方法定义使用范围优点缺点 1 民意测验法民意测验法就是请被考核者的同事、下级及有工作联系的人对被考核者从儿个方面进行评价，从而得出对被考核者绩效得考核结果。比较适宜管理人员，但这种方法往往要结合其他的考核方法一起使用简单、容易操作，适用于规模较小的企业；体现了民主集中的原则调查的数据因人为的因素，导致信度与效度有所降低 2 共同确定法这一方法得基本过程是：先由基层考评小