民办培训学校管理制度汇编60805.docxVIP

培训学校管理制度汇编 教师是履行教育教学职责〃专业人员，承担教 书育人，培养社会主义事业建设者和接班人、提高民 族素质〃使命。为了加强师资队伍建设，增强教师CD 工作责任心，稳定教学秩序，提高教学质量，以培养 更多O合格人才。为此，我校以《中华人民共和国教 师法》、《职业教育法》和《高等学校教育法》为依 据，特制定本制度。 教师主要职责 1、 教师应坚持四项基本原则，认真学习马列主义、 毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想， 树立正确刀世界观、人生观和价值观，努力提高自身 Q思想政治素质。 2、 教师应忠诚人民O教育事业，以良好O职业道 德和教学风尚进行教学，要求教师要爱岗敬业，有高 度〃责任心和事业心。对学生既要严格要求，又要关 心爱护。做到言传身教，教书育人，为人师表。 3、教师应自觉遵守国家法律和学校各项规章制度， 要积极参加学校教研室组织〃政治、业务学习和集体 活动，严格执行学校〃各项规章制度和各种教学文件， 遵守教学纪律，做到治学严谨，教风端正。 4、 教师应积极参加学校〃教学基本建设工作，特别 是专业建设、课程建设工作，并努力在本专业、本课 程〃研究或教学上有所创新。 5、 教师在工作中要服从分配，勇挑重担。教学工作 是教师〃首要工作，我校教师不仅要把精力放在教学 工作上，认真钻研教材，认真备课、讲课，提高教学 质量，在业余时间应积极提高自己业务水平。在此 基础