劳动合同范本(B,以此为准).pdf

编号： B 劳动合同书 员工姓名： 性别： 岗位职务： 工号编号： 签订日期： 年 月 日 1 甲方（用人单位） ： 乙方（劳动者） ： 身份证号： 户口住址： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规规定，在平 等自愿、公平公正、协商一致，诚实信用的基础上，签订本合同。 一、劳动合同期限 甲、乙双方约定按下列 种方式确定“劳动合同期限” ： A 、有固定期限的劳动合同自 年 月 日起至 年 月 日止， 其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。 B 、无固定期限的劳动合同自 年 月 日起，其中试用期 自 年 月 日 起至 年 月 日止。 C、以完成 工作任务为劳动合同期限， 自 年 月 日起至 完成本项工作任务之日，即为劳动合同终止日。 二、甲、乙双方约定的劳动合同履行地为： 公司所在地 三、工作内容及要求 （1）乙方根据甲方要求， 经过协商， 从事 岗位的工作 （详 细工作内容岗位职责以乙方岗位职责说明书为准） ，甲方根据工作需要和对乙方 业绩的考核结果，如乙方经考核不能适应原岗位的，甲方有权变动乙方的工作 岗位，实行以岗定薪，乙方应服从甲方安排。 （2 ）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，执行的规章制度，应当符合 甲方依法制订的并已公示的规章制度，乙方应当按照甲方安排的工作内容及要 求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。 （3 ）乙方的劳动报酬按照以岗定薪，多劳多得的原则，由基本工资和绩效 考核工资两部分组成。 （4 ） 在合同期内，如因乙方工作能力不能胜任岗位要求或严重违反公司规 章制度（甲方有事实说明） ，甲方与乙方解除劳动关系时，乙方不得找任何理由 和借口要求甲方支付经济补偿和额外费用，如属乙方工作过失给甲方造成经济 损失的，乙方应相应承担赔偿责任。 （5 ）乙方应按时向直接上司书面上报年、月工作目标任务和执行计划，并 经再上司审核后执行，乙方应对自己岗位年、月工作目标任务的不良完成和不 2 良执行结果承担责任。 四、工作时间和休息休假 （1）甲方实行每天 8 小时工作制， 安排乙方下列第 种工作制方式。 （2 ）甲方安排乙方的工作岗位，属于不定时工作制，双方依法执行不定时工 作制规定。 （3）甲方安排乙方的工作岗位，属于按工作量（计件）多劳多得计算报酬。 （4）甲方实行三班制，安排乙方实行 班 倒运转工作制。 （5）乙方的岗位实行综合工作制和报酬年薪制， 乙方工作岗位属于管理岗位， 以自行做好本岗位工作和按时完成岗位工作内容和工作任务， 如未能按时完成工作 任务需延长工作时间应主动加班加点，确保各项工作按时、按质、按量完成。甲方 在与乙方约定报酬时已充分考虑了乙方平时的各项加班费和相关补贴，