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- 2020-11-26 发布于福建
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(团队建设)构筑企业核心
团队
构筑企业核心团队
企业要发展,需要壹个稳定、可靠的核心团队,这就是
平时大家所说的“搭班子” 。作为企业领导人,搭建壹个优秀
的核心团队是第壹要务,也是领导力的壹个重要体现,壹个
强有力的核心团队能够促使企业领导力的提升。
选择核心团队成员
如何搭好这个班子,企业领导者首先要面临的就是核心
团队成员的选择问题。从来源上见,不外乎有内部培养和外
部招聘俩种方式。无论是自己带大的仍是外聘的,核心团队
成员必须拥有不同的层次和特长, 才能使成员之间取长补短、
互相配合,获得“ 1+12 ”的效果。如果于壹个核心团队里
大家的专长、能力和经验类似,那就意味着整个团队于其它
很多重要的地方专长就越少,就会产生管理的“短板” 。
除了专长、能力和经验需要互补外,选择班子成员时,仍应
考虑企业所处的发展阶段。企业处于不同的发展阶段,对核
心团队成员的要求不尽相同。处于
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