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建立安全教育和技术培训制度 1、公司根据特殊工种工人持证上岗情况， 制定相应的安全生产培训 计划，安排有关人员参加培训。 2、 开展“三级安全”教育，特种作业教育，特殊条件下作业教育和经 常性安全教育，并做好教育记录，公司所届项目部在施工前，组织不少于三次的 安全技术知识学习，使施工人员熟悉掌握本工种安全技术操作规程。 3、 教育的内容以安全思想、安全管理知识、安全技术知识，典型经验 和事故教训为主，还应进行安全新知识教育，高温防暑、冬季取暖安全、节假日 安全的各项教育。 4、 对新工人采用新设备、新技术、新工艺及调换工种的人员，应当先 培训，经考试合格后持证上岗。