医疗救护管理制度.docxVIP

医疗救护管理制度 范围 1.1 为做好应急救援工作、及时为员工提供救护服务，特制定本规定。 1.2 本规定适用于公司厂区内一切人员的即时伤害和急症应急处理。 职责 2.1 安环部是应急医疗急救的归口管理部门，医疗救护站实行救护站主管负责制，对急 救管理和人员管理负全面责任。 2.1.1 救护站负责运用专业的临床医学技术，确保院前急救工作的顺利进行，及时有效 诊断、救治和护送突发急、危、重症的工友，施行人道主义原则。 2.1.2 负责特殊岗位办证的常规体检。 2.1.3 如遇人员重大伤害及时向安环部汇报。 2.1.4 负责提供急救车外送患者方向和急救常识的培训。 2.2 生产部总调度室负责救护的总体协调和救护车辆调度，负责统筹协调和现场指挥， 并接收伤者施救过程的相关医疗信息，及时向相关部门通报、汇报。 管理内容及要求 3.1 急救工作管理 3.1.1 救护站实行 24 小时值班制，开展紧急救援、日常急症诊察及职业性体检工作。 3.1.2 医疗救护站的设施、设备、停车位等为公司专用，任何单位和个人不得私自挪用、 占用，违者考核 500-1000 元，情节严重者按公司规定另行处理。 3.1.3 机制维修部是公司医疗救护站日常维修事宜的主要负责单位；公司各相关单位要 密切配合医疗救护站的工作，确保医疗救护站水、电、通信、网络、暖气等物资齐备、 通畅，出现故障第一时间给予排除。 3.1