企业效绩评价标准值.pdfVIP

附件： 企业效绩评价操作细则（修订） 进一步加强企业监督管理，规范企业经营效绩评价行为，完善企 业效绩评价方法，确保企业效绩评价结果的科学、客观和公正，根据 《国有资本金效绩评价规则》，制定本细则。 一、评价工作步骤 企业效绩评价工作依据《国有资本金效绩评价规则》和本细则规 定的指标体系、工作方法、工作标准和工作程序，按以下工作步骤和 要求进行组织实施： （一）确定评价工作实施机构。根据评价工作需要，由评价组织 机构按照《国有资本金效绩评价规则》的有关规定，成立评价实施机 构。 1、评价组织机构直接组织实施评价的，由评价组织机构负责确定 评价工作人员，成立评价工作组，并根据评价工作需要选聘有关咨询 专家，成立专家咨询组。专家咨询组的工作任务和工作要求由评价组 织机构明确。 2 、如果委托社会中介机构实施评价，首先要选定中介机构，并签 订评价委托书，然后由中介机构确定评价工作人员，组织成立评价工 作组（项目小组），并根据需要成立专家咨询组。 3 、评价工作组人员应具备以下基本条件。 ·1 · （l ）具有较丰富的经济管理、企业财务会计、资产管理及法