四个能力自我评估分析报告备案表.docVIP

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  • 2020-12-06 发布于北京
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消防安全关键单位(公共娱乐场所类)“四个能力”自我评定汇报立案表 单位名称: 评定时间: 年 月 日 评定成绩: 评定项目 评定内容 评定标准 评定方法 扣分情况及原因 检验消除 火灾隐患 能力 (30分) 1、确定消防安全管理人负责本单位消防安全管理,明确单位职员岗位消防责任,制订符合本单位实际消防安全制度和操作规程,消防档案齐全(4分)。 ①未确定消防安全管理人扣2分;②未明确单位职员岗位消防责任,每发觉1人扣1分,扣完为止;③未制订消防安全制度和操作规程扣2分;④未建立消防档案扣2分,消防档案不齐全扣1分。 现场核查消防安全管理人并提问; 每个岗位随机抽查1名职员并提问:公共娱乐场所最少要抽查8名职员,具体为1名具体负责消防安全保安部经理、2名保安、2名消防控制室值班人员、3名服务员,现场提问各岗位具体消防职责;无消防控制室,再抽2名服务人员; 被抽查人员统一集中笔试,了解明确落实岗位消防责任情况; 查阅资料。 2、单位每个月进行一次全方面防火检验,并填写检验统计(8分)。 ①未每个月开展防火检验扣8分;②检验统计不符合要求扣2分。 查阅防火检验统计。 3、单位每日进行防火巡查,并确定巡查人员、内容、部位和频次;营业期间应该最少每二小时进行一次防火巡查(8分)。

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