我对于职业生涯规划的看法.pdf

我对于职业生涯规划的看法 ： 1、虽然可能没有成型的职业规划，但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标 要有， 比如这段时间我要练好英语听力到什么水平， 我要朝着什么方向努力， 没 有努力的方向和短期的目标，那容易虚度光阴。 2、职业规划肯定要有，但是我觉得职业规划不可能现在就定下来，周围的环境 随时在变，而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西， 也会变。我以前想当官， 现在想当外企白领， 所以我觉得这个很难就定下来， 更何况是在校大学生， 没有 任何社会阅历， 谈这个就似乎有点纸上谈兵。 但是我觉得这次的职业规划是必要 的，这不仅仅是一份作业， 对大一新生来说， 通过这次的思考， 可以在短期内找 到奋斗的目标。 从职业生涯发展过程来看， 职业生涯发展经历了不同时期， 一种观点认为职业生 涯的阶段主要可分为： ① 职业准备期 ：职业准备期是形成了较为明确的职业意向后， 从事职业的心理、 知识、技能的准备以及等待就业机会。 每个择业者都有选择一份理想职业的愿望 与要求，准备充分的就能够很快地找到自己理想的职业，顺利地进入职业角色； ② 职业选择期：这是实际选择职业的时期，也是由潜在的劳动者变为现实劳动 者的关键时期。 职业选择不仅仅是个人挑选职业的过程， 也是社会挑选劳动者的 过程， 只有个人与社会成功结合、 相互认可， 职业选择才会成功。 ③ 职业适 应期 ：择业者刚刚踏上工作岗位，存在一个适应过程，要完成从一个择业者到 一个职业工作者的角色转换。要尽快适应新的角色、新的工作环境、工作方式、 人际关系等。 ④ 职业稳定期 ：这一时期，个人的职业活动能力处于最旺盛时 期，是创造业绩、 成就事业的黄金时期。 当然职业稳定是相对的， 在科学技术发 展迅速、人才流动加快的今天， 就业单位与职业岗位发生变化是很正常的。 ⑤ 职业结束期 ：由于年龄或身体状况原因，逐渐减弱职业活动能力与职业兴趣， 从而结束职业生涯。 大学毕业生职业生涯规划的侧重点在职业准备、 职业选择、 职业适应三个阶 段。大学生要对职业进行物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，还要根 据各方面的分析与自己的职业锚合理客观地对职业做出选择。 对即将踏入的职业 活动要有一定的合理的心理预期， 包括工作的性质、 劳动强度、 工作时间、 工作 方式、同事以及上下级关系都要快速适应，迅速成为一个成功的职业者。 古人说： “有志不在年高而无志空活百年。 ”其实人生何需百年？只要我们 能像阿基米德寻找地球支点一样给我们的灵魂一个支点， 那么激跃生命的腾飞还 不是易如反掌吗？这个支点就是规划人生。 遗憾的是我们往往不能或者不敢给人 生一个规划， 前路迷茫， 没有人生规划这座灯塔的指引， 我们能找到前进的方向 吗？扑面而来的风风雨雨， 我们能挺得过去吗？或者会误入歧途， 一失足成千古 恨呢？由此可见，为我们的人生做一个正确的人生规划，那是必要的！ 在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一 重要利器。对企业而言，如何体现公司“以人为本” 的人才理念，关注员工的 人才理念， 关注员工的持续成长， 职业生涯规划是一种有效的手段； 而对