部门岗位职责岗位标准模板.docx

下载文档 降价啦

8
0
约小于1千字
约 3页
2020-12-17 发布于山东
举报
版权申诉
保障服务

部门岗位职责岗位标准模板.docx

1、本文档共3页，可阅读全部内容。
2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

v1.0 可编辑可修改部门岗位职责一、部门标识部门名称上级部门部门负责人部门现岗人数二、部门主要职责三、部门工作内容及流程（标注时间节点） 1第1页共3页 v1.0 可编辑可修改四、部门权限五、部门绩效考核指标 2第2页共3页 v1.0 可编辑可修改部门负责人部门直属领导填表须知： 1、蓝色标记为标识项（不填写）； 2、填写备注：一、部门标识：按要求填写；二、部门主要职责：简明扼要说明部门主要工作职责；三、部门工作内容及流程：详细说明部门工作内容，并备注时间节点；四、部门权限：部门应享有的权限（例：有权修改、有权监督、有权参与）；五、部门绩效考核内容：根据部门工作内容制定考核指标；六、部门责任人及部门直属领导签字确认，并标注日期。注：部门岗位职责内容无大小格式要求，内容多的项目可以自行调整，整理无误后电子版发送至人事部，提交截止日期： 2018 年 1 月 4 日（周四），如有不清楚的请随时与人事部联系。 3第3页共3页