退休干部管理服务工作总结.pdfVIP

离退休干部管理服务工作总结 近两年来，在省委、省政府的正确领导和省委老干局的指导下，我 室的退休干部管理服务工 坚持以“三个代表”重要思想为指导，贯彻 落实科学发展观，按照上级文件精神，采取积极有效措施，切实维护 了离退休干部的利益，受到离退休干部的一致好评。现将两年来离退 休干部管理服务工作的开展情况总结如下： 一、加强组织领导，构建完善工作机制。我室高度重视离退休干 部管理服务工作，形成了室主要领导负总责、分管领导具体抓的领导 工作机制，并指定秘书处具体负责离退休干部的管理、教育和服务工 作。做到年初有计划，年内有布置，年终有总结。建立健全了离退休干 部管理服务工作的有关规章制度，坚持在职领导联系离退休干部制度、 定期通报制度等，定期向退休老干部通报研究室的工作情况和全省经 济社会发展成果。对我室已到退休年龄的干部，按时填报退休干部审 批表，并及时办理退休手续。同时，搞好退休干部的立卷归档工作，建 立了老干部信息库。认真贯彻执行上级有关离退休干部管理服务工 的方针政策，较好地完成了上级部门交办的有关离退休干部的工作任 务。 二、突出重点，落实离退休干部的政治待遇。我室结合实际对离 退休干部工作提出了严格要求：对离退休干部真正做到政治上关心、生 1 活上照顾，把离退休干部管理服务工作做深、做细，让离退休干部切实 感受到党和政府的温暖。真抓实管，经费保障到位。经费有保证，是离 退休干部开展活动的基础，因此，我室在任何时候都保障好活动经费， 保证离退休干部各项文体活动、学习活动等的顺利开展。形式多样，学 习教育到位。一是采取集中与分散学习相结合的方式。积极组织引导 离退休干部自觉学习十七大精神、省委省政府重大决定精神、《党章》 等重要文件和精神。二是鼓励离退休干部参加老年大学的学习，既拓 宽了离退休干部的生活圈，又丰富了离退休干部的知识。三是开展普 法教育。适时地组织离退休干部学习法律知识，提高离退休干部用法 律武器保护自身合法权益的能力。兼顾考虑，组织生活到位。一是利 用每年春游、重阳节秋游、春节团拜会等形式，组织老干部过好组织 生活，学习、娱乐相结合，同时听取老干部的意见。二是组织离退休干 部外出旅游等，丰富离退休干部生活。近两年，我室集中组织离退休 干部参观了上海举办的世界博览会和西安举办的世界园艺博览会。三 是组织离退休干部参加科学健康的体育锻炼。经常组织引导离退休干 部参加象棋、乒乓球等文化体育活动。四是倡导离退休干部献余热，共 谱建设新篇章。返聘离退休干部继续发挥余热为单位站好最后一班 岗， 倡导离退休干部人退心不退，关注陕西发展，多学习，多思考，积极献 言建策，为单位的建设和陕西的经济发展继续作出贡献，现我单位有 多名退休干部在省级机关和相关部门帮助工作、发挥余热。 2 三、注重实效，落实离退休干部的生活待遇。政治待遇是保障，生 活待遇是关键。我室在确保离退休干部政治待遇的同时，严格按照国 家政策，落实好生活待遇，坚持“四个必访”制度，即重大节日必访、生 病住院必访、困难必访、伤亡必访等制度，让离退休干部安度晚年，使 离退休干部生活得安心，子女也放心。一是严格按照上级文件精神，按 时足额发放离退休干部的各项津、补贴等。二是坚持“慰 问”制度。逢年 过节,室领导都去慰 问离退休干部，使离退休干部仍然感受到组织大 家庭的温暖。凡是离退休干部生病住院，均要备好慰问品前去看望，并 为其联系车辆、住院等有关事宜。近一年时间，有两位退休干部去世， 我室领导都亲自带队前去吊唁，并安排人员协助家属做好丧事办理工 作，并及时按政策准备好抚恤金。三是落实好优待政策。根据有关政 策规定，及时地为年满七十周岁以上的离离退休干部办理优待服务证， 使离退休干部在购物、看病、买药等方面享受到政府及社会对老年人 的优惠待遇。四是开展好服务活动。组织好离退休干部参加体验；按照 有关规定，报销公费医疗费用；协助离退休干部办理慢性病和大病保 险。 目前，我室离退休干部管理服务工作存在的主要问题是伴随着离 退休干部的人员增量越来越大，离退休干部的不同层次、不同内容、全 方位的物质文化需要日益增长，而退休管理服务工作的人力、物力有 限，工 较难满足全部需求。结合当前工 实际，我室今明两年的工