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- 2020-12-20 发布于天津
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煤矿班组安全管理的基本制度
班组安全管理工作还应有符合班组安全管理实际的基本制度, 实施科学有效的管理。基本制度主要有以下 3项:
一、班组目标管理制度
1、 班组的安全目标管理制度,是根据企业安全管理总制度和 上层次分目标的要求,把班组承担的各项安全管理责任转化为班 组安全管理的目标。
2、 班组在制定目标管理制度时应遵循以下 5点要求:
要根据上一层次安全管理的分目标或子目标及班组自身 的实际情况,与职工一起共同制定。班组的安全目标管理制度应 与上级和部门制度协调一致,要保证上一层次目标的实现,必须 在班组中进行细化。
班组安全目标管理制度应使整个班组的安全管理工作与 每一个职工应承担的具体安全生产责任充分地融为一体,即安全 管理制度的建立与班组及个人的安全生产责任制相结合,并形成 规范化的制度管理,以所制定的制度来要求和规范班组成员的安 全行为。
班组安全目标管理是一种过程和动态管理, 要通过检查、 监督、信息反馈的调整,保证班组安全生产工作的完成。
班组安全目标管理制度要切合实际,要分清主次,突出 重点,内容明确,具有可操作性。
对班组安全目标管理制度的实际效果应进行评估、 考核, 确定奖惩办法,激励职工自觉地遵守各项安全制度和操作规程, 并养成良好的安全习惯。
二、 班组具体管理制度
1、 班组具体管理制度就是依据安全工作的任务、各项管理规 定及总体工作目标化、规范化
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