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学校师德师风汇报材料 老师是学校的骨干，师德是教育的灵魂。在加强我校教师师德师风建设方面，我校的主要做法有： 一、加强制度建设提高师德素养 近年来，学校领导先后多次专题开会研究落实师德师风工作的各项任务。成立了由校长任组长、学校常务副校长为副组长、师德主管领导及师德专干为组员的师德师风领导小组，完善师德学习制度、师德考核制度等，把师德作为考核教师工作的重要内容和岗位聘任、晋级评优、年终考评的重要依据，并与绩效工资、福利待遇挂钩。每位教职工和学校签订师德承诺书和安全责任书。规定每周周一全体教师例 会上组织教师学习《中小学教师职业道德规范》 、《中小学教师十不准规定》等有关师德方面的内容，在学习方法上采取 了集中学习、自学、撰写心得体会等灵活多样的形式，力求使学习收到最好的效果。制度约束、奖惩有度、经常学习，让老师们明确责任，时时严格要求自己，时时自我反省，做好学生的表率。 具体工作 召开领导班子师德师风建设专题会议，制定师德建设工作规划和年度工作计划。 明确师德师风建设组织机构、专职工作人员的分工，制定师德师风建设方案。 制作悬挂师德师风意见箱。 签订师德师风建设承诺书。 召开师德师风专题动员会。 制定师德监督制度、学生评教制度、家长评教制度、制定师德师风学习计划。 开展教师师德师风考试问卷活动。 定期进行师德师风学习，老师有专门的师德师风学习记录本； 二、学先进典型，塑教师形象