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高校青年教师五年职业发展规划
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败对一个人有着重要的影响,对高校教师也是如此。因此,我从以下几个
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方面就近五年的时间做一职业发展规划。
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一、自我认识
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作为高校的青年教师,在教育教学中,深刻地认识到了自身的不足与
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借鉴、运用一些名家的教法及观点解释教育现象。写作水平要不断提高,
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很少能抓住教学灵感等写出高质量的教学论文。在教学中对教材的开发和
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利用不足等。对教师职业的认识,虽感觉到责任重大,但由于工作中的挫
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折,产生了一定的职业倦怠感,也在 自己的人生发展道路上出现了困惑。
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二、岗位认知
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教师岗位是指具有教育教学、科学研究工作职责和相应能力水平要求
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任务重,责任大。根据我校与今年七月份的教师岗位设置,作为讲师,(1)
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(2)参加科学研究、技术研究、教学研究、教育教学改革和社会服务,积
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极参与校级及以上的科研、教研项 目,参加编写教材或教学参考书等工作,
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可编辑
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发表学术论文或教学研究论文;(3)承担实验室的建设工作,充实实验内
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