财务部考核指标(KPI).docxVIP

部门考核总表——财务部 考核 资料 考核 项目细分 评分标准 类型 提供 者 一1. 负责拟订公司会计政策和会计方法的具体实施方案。 出现核算错误，扣 3 纵向 财 务 分 管领 核 2. 负责公司资产、负债及所有者权益的核算。 － 8 分，其他职责未 部 导 3. 负责公司的收入、成本、费用的会计核算，负责公司报表的编制。 履行到位，扣 1 － 3 4. 负责公司会计电算化管理。 分。 5. 负责公司会计档案管理。 管 1. 负责拟订公司的财务管理制度，经公司审定后监督执行。 未能及时的编制或 纵向 财 务 分 管领 2. 经公司授权负责组织全公司的财务预算制度的拟订。 者调整制度，扣 5 － 部 导 3. 负责编制财务预算，并对预算的执行情况进行监控。 10 分。 4. 接受授权，办理投融资事务并负责全公司的投融资财务管理。 对制度的执行监督 5. 负责公司固定资产及在建工程的财务管理。 不力，扣 3－5 分。 6. 负责公司存货的财务管理。 其他职责未履行或 7. 负责公司资金管理及调度。 者未履行到位，扣 1 8. 负责公司财务分析工作。 －3 分。 9. 负责公司的财务风险管理（包括资产负债风险、信用风险等） 。 负责为价格政策的制定提供财务依据。 管 1. 负责公司税务策略的制定，并依法纳税。 因税务问题使公司 纵向 财 务 分 管领 2. 负责业务