《山东医学会专科分会考核评价管理办法试行》.docxVIP

第一条为促进学会专科分会科学规范发展、健康持续 发展，按照第十三届常务理事会决定，根据《山东省医学会 章程》、《山东省医学会专科分会管理办法》等有关规定， 制定本办法。 第二条开展专科分会考核评价旨在提高我会及专科分 会工作质n,建立科学规范的考评机制， 建立长效激励机制。 第三条 考核评价依照公平、公正、公开的原则。针对 组织建设、继续医学教育、学术交流、医学科普活动、其他 等五部分虽化评分，实行年度考核评价。 第四条 考核评价总分100分，组织建设30分；学术 活动43分；继续医学教育5分；医学科普5分；其他17分 第五条 各专科分会于每年 12月中句以前对照《山东 省医学会专科分会管理办法》的内容和要求，对本年度的工 作进行总结和自评，实事求是填写《山东省医学会专科分会 考核评分表》，并提交总结等相关资料， 报我会组织管理部。 第六条 省医学会成立考评委员会， 在专科分会自评的 基础上，负责对专科分会的自评情况进行核实与综合考评， 评选出先进专科分会。考评结果报常务理事会议审核通过并 予以公布。 第七条 考核评价结论分为先进、合格、不合格三个等 次。评分60分及以上考核合格，可入围先进专科分会评选， 评分60分以下为考核不合格。不按期按规定进行换届改选 的专科分会，不得入围先进专科分会评选（已进入换届筹备 阶段的分会除外）。 第八条 被评为先进专科分会的，由省医学会授予“