《学校差旅费管理制度》.docxVIP

重庆市璧山区龙江九年制学校 差旅费审批管理办法 为了加强和规范差旅费的管理，根据〈〈重庆市璧山区差旅费管理暂 行办法》和〈〈重庆市璧山区教育委员会关于转发 ＜重庆市璧山区财政局关 于印发 ＜重庆市璧山区差旅费管理暂行办法 ＞的通知 ＞的通知》（璧教计 【2014】11号）精神，结合本单位实际，特制定本办法。 一、 高度重视，加强领导。 学校成立差旅费管理领导小组，由校长严振任组长，副校长龙泽猛 任副组长，工会主席胡成刚、教导处古凤、周平、后勤主任龙萍、教师 代表付平、王治华为成员，由校长负总责，行政领导分工负责，层层把 关，确保差旅费管理公正透明。 二、 统一思想，提周认识。 差旅费属于因为出差产生的交通、食宿费用，是工作补贴，不属于 福利。学校根据教师参加家访、带领学生参加社会实践活动或参加校际 教研、开会、培训的实际情况进行报销。 三、 本制度适用范围。 全校正式在编在岗教职工、教育管理中心工作人员和交流到我校工 作人员。 四、 差旅费报销标准。 （一）住宿费：按〈〈重庆市璧山区差旅费管理暂行办法》第^一条 规定报销 （二） 伙食补助费：按〈〈重庆市璧山区差旅费管理暂行办法》第十 五条、第十六条规定执行。 （三） 交通费： 1、 城市间交通费。严格按照〈〈重庆市璧山区差旅费管理暂行办法》 第二章条款规定执行报销。 2、 出差地交通费。按照〈〈重庆市璧山区差旅费管理暂行办法》第十 八条规定报销。 （四） 学习或培训补助：教师到市内区外参加 三天以上（含三天） 的培训或者学习，除前往培训或者学习及返程的在途时间外，培训和学 习期间按每天定额补助交通和伙食费共 60元。到市外参加三天以上（含 三天）的培训或者学习，除前往培训或者学习及返程的在途时间外，培 训和学习期间按每天定额补助 交通和伙食费共80元。 （五） 区内短期培训（班级式授课）和国培补助：在区内参加由教 委组织的各种短期培训班（10天以上），未安排中午就餐的，培训和学习 期间按每天定额补助交通和伙食费共 50元；其余中午安排有伙食的，培 训和学习期间按每天定额补助交 通和伙食费共30元。 （六） 其他临聘人员的补助：根据教委“本制度适用范围”的要求, 临聘人员不适用于本办法，学校可视具体情况适当增加补助。 五、差旅费报销管理。 （一）严格控制出差，严格差旅费经费预算。开会、培训和参加教 研等出差行为，须由校长根据相关文件、通知要求或工作需要签发出差 派遣单。严禁无实质内容的出差，严禁异地学校和单位间无实质内容的 学习交流和教研；凡要外出家访、校际交流、出差等由分管派出领导在 校内QQ群众中（出差当日早上8点以前）填写出差派出单，并纸质报 校长签字，由找张宝永和蓝富贵负责登记并统筹安排；向主管部门或相 关部门凡是要上交纸质资料或零星简单的事务，原则上不安排专人出差 办理，一般情况下委托相关人员顺路办理，凡顺路（或单独）上交材料， 每3次作为1次区内出差补助（特殊情况除外）。 （二） 结合群众路线教育实践活动，教师及相关人员由学校、分管 科室领导、班级组等安排，每月带领学生参加社会实践活动、参加校际 教研或课外时间对学生实施家访时间不得少于 8天，并做好相关记载。 同时，要据实填写〈〈重庆市璧山区龙江九年制学校家访登记表》 、〈〈重庆 市璧山区龙江九年制学校社会实践活动记载表》，教师家访、带领学生参 加社会实践活动或组织参加教研活动应杜绝形式主义，天数不宜过多， 由学校相关科室根据工作情况进行统筹安排和管理。每月底，由学校分 管科室、处进行审核、登记、汇总，作为档案资料保存。每月交校长审 核，合格者方能报销差旅费。 （三） 参加教研活动、开会等要有活动记录等资料，严格控制天数， 量入为出，凡一月内按照学校的安排完成出差、开会、家访、开展各种 实践活动、校际教研等任务的，可以按区出差标准 11天发放，超出11 天以外的出差、开会等（最多不能超过 22天），按每天定额补助交通和 伙食费共80元（由校长进行审查）。 六、教师和学校其它相关人员在病假、产假、事假或因其它原因的 请假期间，学校不安排其出差；学校安排出差必须无条件接受（特殊情 况除外)，凡安排不按时或者不参加的，每拒绝一次扣一次出差补助 ，教 师要严格出勤经委，不得无故迟到、早退、请假等，凡迟到、早退、请 假2次的，扣除一次出差补助。 七、本制度报教委审批后开始实施。 重庆市璧山区龙江九年制学校 2014年12月28日 办公室卫生管理制度 一、 主要内容与适用范围 -本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。 2.此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理 二、 定义 -公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫； 2.个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行