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- 2021-01-11 发布于天津
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工程部员工管理制度
1、 严格遵守酒店的员工守则及各项规章制度。
2、 搞好个人卫生,女员工发不披肩,画淡妆,不留指甲;男员工发
不过耳,不得留中分头;保持工装清洁整齐,不留胡须。
3、 进酒店必须着工装;未经许可,酒店员工不得着工装外出。
4、 提前十分钟到达工作岗位,做好工作前的准备。
5、 认真了解上一班的工作记录,及与当班有关的工作事宜。
6、 搞好工作环境卫生,保持好工作环境清洁。
7、 不得擅白离岗、串岗、严禁酒后上岗。
8、 不得私白同意或承诺任何人滞留、玩耍于本工作岗位。
9、 未经管理人员的带领或同意。不得私白同意任何人参观工作岗位
或介绍工作岗位的具体内容,应立即礼貌地将其请出。
10、 认真做好各项工作记录,分清轻重缓急及时处理好日常维修。
11、 接到报修,5分钟内赶到现场,报修任务最长维修时间不得超过
3天。
12、 礼貌待人,进出客用区域不得大声喧哗、嬉笑打闹、不得说脏话, 不准吸烟、不准说与工作无关的话。
13、 发现问题要及时、妥善的处理,不能处理的问题要及时上报,不 得拖延。
14、 工作中不得看书报杂志,不得做私活与本岗位无关的事。
15、 做到一切行动听指挥,认真完成领导交予的每一项任务,不得敷 衍了事。
16、 团结协作,不得在背后说别人的“小话”。不
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