广州市高温补贴标准.docx

广州市高温补贴标准 广州高温补贴的标准为每人每月 150元，发放时间为 6 月份到 10 月份。如需按天数折算的，则按每人每天 6.9 元计算。 目前，广州市高温补贴执行省统一制定的发放标准：即每人每 月 150 元，如果按规定以工作日发放高温补贴的，每人每天 6.9 元。 、正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温补贴， 用人单 位不得因发放高温补贴而减发给职工的工资。 、员工在高温下作业却没收到高温补贴， 可通过企业所在的村 级劳动争议调解办公室争取合法权益， 或拨打 12333 投诉。有用人单 位拒不发放高温补贴的， 劳动者可向用工所在地县级以上人力资源社 会保障主管部门投诉。 、因高温补贴引发纠纷的举证责任 劳动者从事高温作业情况以及高温补贴发放情况，由用人单位 承担举证责任。 用人单位应当如实记录劳动者从事高温作业情况及高 温补贴发放情况，并至少保存二年。 、高温补贴的发放标准不是一成不变的。 * 授权省人力资源 和社会保障部门会同有关部门，根据本地区 * 发展水平、职工平均 工资、消费物价指数等因素研究确定或调整。 附：关于广州工厂发放XX年0类员工高温补贴* 根据《空营字[xx]123号 关于发放15年0类员工高温补贴*》 要求，结合工人改善要求和生产状况， 保障员工在夏季高温条件下劳 动生产过程中的身体健康和安全，工厂决定为0类员工发放夏季高温 补贴，相关工作安排如下： 一、 补贴发放范围：工厂全体高温作业的 0类员工 二、 补贴标准 、从事露天岗位工作以及不能采取有效措施将作业场所温度降 低到33C以下的（不含33C），标准为150元/月/人； 、对于在车间作业的员工即有空调降温又有非空调降温环境下 交换作业的人员按 100 元补贴； 、日常工作的主要办公地点有空调降温的 0辅类员工不予发放 高温补贴。 （如办公室辅助人员 ）。 三、 补贴发放时间： xx 年 6 月 开始发放，其中发放月份不少 于3个月。 四、 高温补贴发放要求： 、当月员工出勤天数小于 5 天，则不享受补贴 ； 、当月员工出勤天数大于 5天（含5天），而少于 15天，则享 受补贴标准的 50%； 、当月员工出勤天数大于 15天（含15天），则享受补贴标准 100%； 、发薪前已办理辞职的员工，不发放高温补贴 ； 、办公室 0辅类有空调作业人员不发放高温补贴。 五、管理要求 、要求各部门综合主管、资料员于 6月20日前完成各班组员 工岗位的梳理工作 ; 、要求各部门综合主管于每月 6日前填写《广州工厂 0类员工 高温补贴发放申报表》 （ 见附件） ，同时对当月享受高温补贴的员工内 部进行看板张贴公示， 对公示天数不得少于 3 天，公示无问题后经分 厂第一负责人审批并报送管理部 SSC薪资专员处执行发放； 、各部门必须如实申报， 若发现班组存在虚报员工享受补贴的， 将取消该岗位人员的补贴项目外， 并对其所在部门第一负责人、 综合 主管、资料员、班组负责人按 10分/ 人进行积分考核。 六、投诉管理 、全体职工若发现部门 /班组内部班组弄虚作假， 虚报补贴的， 员工可向管理部检举投诉，对情况属实的，对部门负责任人、综合主 管、薪资员、班组负责人按“管理要求”第 3 项标准进行积分考核 ； 、以上举报经调查属实，将给予举报人奖励个人积分 10分/ 人，对举报人予以保密 ； 、投诉受理人： 特此通知 ! 内容仅供参考