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幼儿园园长工作绩效考核表 姓名： 考核期间： 自 年 月 日到 年 月 日 项目 要点 评价标准 自 评 考 核 优秀 称职 不称职 很差 W理水平 规 划 目标方向的确立与精准度 7 5 3 0 计划制定的完整与务实性，富有创意新意与开创 9 7 4 0 计划安排的周密与操作性，定人定质定时可跟进 9 7 4 0 组 织 任务分配的合理与清晰度，人财物与时间吻合度 10 8 6 0 授权得当，善于分孚，职责明确，责任到人 8 6 4 0 岗位协调，部门协调，关系顺畅，处置合理 7 5 3 0 指 挥 指导得当，不缺位越位，工作有条理 7 5 3 0 善于激励，调动积极性，工作不懈怠 6 4 2 0 认真，敢于承担责任，不推诿，有强烈的责任心 6 4 2 0 果断，不会优柔寡断，有秩序，有坚定的执行力 6 4 2 0 控 制 检查（检e 作过程，判断是非与因果关系 ） 7 5 3 0 监督（落实岗位责任，规章制度与工作标准 ） 6 4 2 0 调整（坚定执行目标，持续不断地修正改进 ） 6 4 2 0 进度（掌控实际进度，切实采取措施去弥补） 6 4 2 0 合 计 管理能力 分 析 决 策 工作总结及时 7 5 3 0 善于发现问题，善于归纳概括，准确把握分析 10 8 6 0 富有预见，长于决策 8 6 4 0 危机与意外事件的应变处理 10 8 6 0 沟 通 技 巧 坚定团