- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
机动库护士培训计划
一、 培训目标
为确保在突发事件以及特殊情况下应急调配的护理人员能胜 任各临床护理岗位工作及公共突发事件的应急, 除培养护士具有
良好的职业态度,浓厚的专业兴趣,高昂的工作热情,激发护理 人员热爱岗位,热爱本职工作。掌握各项常规护理和部分专科疾 病护理知识,逐步提高护士的专业素质。规范各项护理操作规程, 提高护士的操作技能。能正确、规范、清晰地书写护理病历。掌 握护理工作规章制度,做好安全护理,严格三查八对,防止差错 事故的发生等。还要培训机动护士掌握危重病人的抢救配合工 作,进行急诊急救、医院感染突发事件的应急处理能力、大型突 发事件的应对与危急重症处置、突发公共事件院感预防与控制 等,提高护士熟练运用护理程序解决相关护理问题的综合能 力。 逐步培养护士的临床观察能力和评判性思维能力, 及在解
决临床实际问题时的工作能力。
二、 培训方法
1、 随机进行应急预案的演练;
2、 由护理专家集中讲课;
3、 业务学习和疾病查房;
4、 示范培训;
5、 临床实践中讨论交流互动形式;
6、 书面材料发给护士进行自学并做笔记;
7、 早会或随机提问。
三、培训内容
1、 基本理论掌握各项护理管理制度的具体内容及在临床工作中 的应用。如交接班制度、查对制度、输血制度、抢救制度等。
2、 科室相关制度及规定、各班职责(护理部制订)
3、 各项应急预案及应急流程;
4、 讲解护理病历书写的规范要求。
5、 对机动护士进行应急的心理准备培训;
基本知识
掌握科室各种疾病的护理要点。
基本技能
静脉穿刺;呼吸皮襄的使用;心肺复苏;床边心电监护仪的使用; 吸氧、吸痰;无菌技术、输液;各种标本采集法;进出入院病人 的处理;背部护理(预防压疮护理);坠床的预防及处理;骨折病 人的搬运,轴线翻身;备皮、导尿等各项护理操作及临床突发事 件(如:猝死、药物引起的过敏性休克、摔伤的紧急处理、坠床 的风险预防、消化道大出血患者抢救、患者自杀的应急、停电停 水的应急、遇暴徒等等应急能力。
具体做法:
护理部培训
1.1对护士进行心理疏导,缓解护士紧张情绪,护理部协同医院
人事部门及相关科室安排培训。 主要内容包括专业思想及医学道 德教育,各组织部门的情况介绍,护士行为规范,岗位纪律及工 作制度,基本操作要求,明确质量标准,对机动库护士进行各项 应急预案的培训及进行部分预案的演练。使护士姐妹们认识到最 为一名护士的重要和神圣,她们在医院护理工作中起到非常重要 的作用,在病人的身心康复过程起了重要的作用, 为医院的发展
增砖添瓦;让护士对医院的经营活动和服务目标有一个明确的了 解,从而激发护士们的主人翁责任感和在市场经济浪潮冲击下献 身护理事业的决心。
1.2护理安全教育首先要教育她们学会尊重病人,学会处理各种
纷繁复杂的人际关系,始终以理智的态度抑制非理性的冲动, 以
良好的服务态度和同情心,接待每位病人。学习《医疗事故处理 条例》以及相关的医疗规范,以增强法制观念,掌握遵照法律程 序处理护患矛盾的能力,正确认识和处理护患纠纷,学习病历书 写标准,使每一位护士都知晓护理记录单在医疗纠纷举证中的重 要作用。认真执行护理技术操作常规,学会在保证病人的利益不 受损害的同时保护自己,从细微之处做起,力求服务于病人开口 前,让病人称心,让家属放心。
1.3礼教爱心教育组织安排参加礼仪学习,进行日常礼仪、电话 礼仪、上岗礼仪、交接班规范等严格训练,并将这些行为融入各 项护理工作中,纳入护理质控标准,使护士的形象工程、爱心意 识得到了强化,护士的人文素质得以不断提高。 无论在怎样的工 作环境中每一位护士都不要吝啬你的微笑。
1.4进行各项应急预案的专题培训, 使全院护士尤其是急诊急救 及机动库护士认识到在生命的抢救过程中护士工作的重要性及 不可替代性,有良好的应急能力及专业知识及熟练的操作技能在 挽救病人生命和紧急突发事件的处理中对自己是事业的发展、 是
自我价值的实现、体现自己的人格魅力;对病人是对生命的尊重、 对家属的安慰、同时赢得别人的尊重,最终实现自我价值。
科室培训
2.1岗位职责培训由科室进行,由科护士长安排主管护师及年资 最高的护师给予培训,各种规章制度,专科护理技术操作,护理 质量标准等,并培养她们与其他医护人员之间的协同服务精神。
2.2护理技术操作培训科护士长根据具体情况,除护理部组织培 训外,课内由护士长组织各科室的护士培训。
2.3沟通能力培训指派年资高有一定沟通经验的护师,通过入院 评估、住院期间的健康教育、护理操作、特殊治疗、出院指导等 环节,与病人交谈,向病人解释操作和疾病的相关知识以及培养 良好的生活习惯和自我保健知识等通过实际训练可提高与病人 的交流能力,让他们知道该与病人交谈什么, 如何去与病人交谈, 最终达到交谈时轻
文档评论(0)