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- 2021-01-10 发布于天津
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机关单位解除赔偿劳动合同样本用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资甲方身份证号码乙方身份证号码甲乙双方于年月日签订了合同期限从年月日至年月日的劳动合同双方同意协商解除劳动合同关系经双方协商一致签订本协议如下自年月日起解除双方签订的劳动合同双方的权利义务随之终止甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后结清以下款项月份工资共计元相应比例年终奖共计元经济补偿金共计元乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款共计元其它共计元其它扣款以员工离
机关单位解除赔偿劳动合同样本
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的 自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工 资
甲方:身份证号码:
乙方:身份证号码:
甲乙双方于年月日签订了合同期限从年月日至年月日的劳动合 同双方同意协商解除劳动合同关系经双方协商一致签订本协议如下:
自年月日起解除双方签订的劳动合同双方的权利义务随之终 止;
甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后结清以下款项:
月份工资:共计Y元
相应比例年终奖:共计Y元
经济补偿金:共计Y元
乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款:共计Y元;
其它:共计Y元;
其它扣款以员工离职交接表中所列资产移交情况为准
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