- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
校企合作邀请函
乙方为甲方学生顶岗实习提供相应的实习工作、生活环境
( 顶岗实习期限一般为 2— 4 个月 ) 。同时,乙方应为顶岗实习学
生留出一定的学习时间, 使学生能通过网络教学等手段完成教学
计划规定的课程学习任务, 保证学生自身能力的提高。 课程实习可以采取“ 1+1”分段教学模式,实习期间企业与实习学生不具
有劳动合同关系, 实习单位对实习学生酌情发放实习补贴, 以切实维护学生权益。
尊敬的学校领导:
在此提醒:您有义务按照中华人民共和国的相关法律就您的
基本工资、伙食补助、奖金或您从公司得到的其他报酬 ( 若有 ) 缴纳个人所得税。 您的工资具有私密性。 公司规定每个人的工资详情应当保密,且不得向任何其他方披露。
您好。我公司是 xxxx 科技发展有限公司。感谢您百忙之中抽阅此信。
为了促进学校、 毕业生、我公司之间的交流和沟通, 为了招
聘人才的需要, 我们诚与贵校函商学生实习就业合作事宜。 下面是我公司的招聘简章。
基于前述,我们几个青年律师, 本着“知识共享, 合作发展”的宗旨,在各自专注的执业领域, 愿意于各位律师同仁沟通信息、
- 1 -
交流资料,为“同业合作”的深度开展探索道路。所以, 有了这封同业合作推荐函,有了这次尝试和探索。
招聘简章
甲乙双方就有资源互补优势的研发项目开展联合攻关, 并联合向政府各级管理部门申请相应的科学技术研究经费。
称谓即被请者的单位名称或姓名,另起一行或一页顶格书写,姓名之后写上职务、职称等,如“同志”、“先生”、“教授”、“经理”、“主任”等。
招聘岗位:实习生。
人数: 20 名。
本合同签订后,乙方向甲方支付定金人民币 佰万元 ( ¥:
万元 ) ,作为乙方履约定金,不计利息。本项目取得竣工验收备
案证书 日内由甲方向乙方如数返还定金。
岗位描述:
实习生可在本公司实习, 进修、迅速提高实际动手操作能力。
本公司特别对实习生制定了专业学习环境, 由专业技师任教, 进
行实践操作,可有效避免实习中出现一人干十人看的局面。
初期学习普通活动义齿、固定义齿的制作 ; 中期学习活动义
齿、隐形义齿、全口义齿、固定义齿、精密铸造技术及金属烤瓷
技术的制作。 后期看掌握技术程度可提升为专业全套师傅、 专业
- 2 -
边缘师傅、专业蜡冠师傅、专业车金师傅、专业上瓷师傅、专业
车瓷师傅、专业胶托师傅、 专业隐义师傅及专业钢托师傅。 专业
师傅鉴技术月薪 3000-7000 元之间。
条件: 1、为人好学上进、谦虚、稳重。
2、态度端正,沟通能力强,有较强的动手能力。
3、有集体荣誉感,有团队协作精神,有主人翁意识。
4、有口腔专业类毕业书或学校推荐书。
5、能够遵守公司各项规章制度。
待遇:提供食宿 ; 有实习工资。 具体工资面议 ; 实习期满, 表
现优秀者,可获得实习奖金,可成为公司正式员工。
如果您能够通过签署并在 xxxx 年 xx 月 xx 日返还本聘用通
知函的方式确认您接受这些条款和条件以及您能够开始工作的
日期,我们将不胜感激。 如果您未在该日之前返还适当签署的文
件,我们将视为您已经决定拒绝此次工作机会, 本工作邀请函失
效。
希望贵学校给予支持和帮助, 期待互相合作。 详情请复函或
联系我们。
( 后附公司介绍及联系方式 )
可根据内部情况安排及调整学生的实习岗位, 要求实习生在
不违反法律法规和甲方校规的情况下服从乙方管理, 有权并有责
- 3 -
任及时将学生的违规违纪行为向甲方通报。
特此函商
- 4 -
文档评论(0)