医院护士长例会制度.doc

医院护士长例会制度 一、目的：确保护理管理工作正常运行，各类信息的畅通传达. 二、依据：《护理管理学》、《医院工作制度与人员岗位职责》 三、适用范围：护理管理人员 四、职责： 1、护理部：拟定会议内容，组织召开； 2、护士长：记录、反馈、交流、传达。 五、内容： 1、护理部每月1次召开全院护士长会议，由护理部主任主持，主管院长定期参加。 2、要求护士长按时参加会议，因故不能出席者要事先请假，事后来护理部补会议内容。 3、携带会议记录本并对会议内容进行记录。 4、需护理部解决的问题，提交会议解决。 5、会议内容： （1）传达医院指示，总结护理工作，布置工作计划；总结前期护理工作，研究﹑部署下一步护理工作。 （2）分析讲评护理质量，反馈质量考核情况： ①通报护理查房情况，反馈护理管理、护理质量存在的问题与解决办法； ②专项护理质量督查信息反馈，公布护理质量检查评价结果、存在问题、原因分析及解决办法； ③重点部门、重点环节护理质量管理情况； ④通报基础护理、专科护理质量评价结果及问题； ⑤危重患者护理措施落实情况及存在问题； ⑥围手术期患者术前访视落实情况； ⑦通报护理文书书写质量评价结果和质量持续改进措施。 （3）护理缺陷分析和疑难护理问题讨论：定期进行护理不良事件讨论分析，通报护理不良事件、安全隐患整改措施的落实情况；应用护理不良事件评价结果对相应的护理运行机制与护理工作流程、工作制度进行改进的情况。 （4）继续教育，人员培训： ①护理人员执行护理常规、操作规程情况及岗位职责履行情况； ②护理人员三基培训及专科护理培训、继续教育情况； ③护理教学情况及存在问题； ④本院护理论文、新技术、新业务开展情况。 （5）介绍护理管理经验，交流护理管理信息： ①交流护理工作经验、互通信息，构建护理信息平台； ②学习管理知识及护理学科发展的新动态、新业务、新技术。