如何让员工明确单位的要求.docx

仅供个人参考 仅供个人参考 不得用于商业用途 不得用于商业用途 Fdme 蚈如何让员工明确单位的要求 螅课后测试 蚆如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看 腿观看课程 蚁测试成绩：100.0分。 恭喜您顺利通过考试！ 袅单选题 螃1.做到以下哪一点，表明员工在职业化方面达到了 60分标准： V 袁0 A .服从命令、做事专注 坚守职责、忍辱负重 讲求方法、超岀期望 信念坚定、捍卫原则 薃正确答案：A 芈2.阿甘的智商不及常人，但是却取得了非比寻常的成功，根本原因在于： V 电影是虚构的，现实中不可能发生 上天偏爱比较笨的人，他的运气比较好 阿甘一直在跑，坚持就能成功 肅正确答案：D 羅3.对于高内驱性、低内控型的员工，领导者应该： V 激励 淘汰 仅供个人参考膂 仅供个人参考 膂D 放任不理 不得用于商业用途 不得用于商业用途 賺正确答案：A 蝿4.马小帅所说的 七连的骨头”指的是： V 工作职责 仅供个人参考 仅供个人参考 不得用于商业用途 不得用于商业用途 自己的原则 连队纪律 薈曽D 职业道德 蚈正确答案：D 羄5.管理者的行政能力重点体现在： V 批准请假、财务报销、奖励优秀 批准请假、财务报销、工作安排 人事任免、财务报销、处罚失误 莅D 工作安排、员工培训、颁发荣誉 肃正确答案：B 莀6.下列全部是职位赋予的权利，跟组织位置的高度有关的是： V 行政权力、关系权力、奖励权力 奖励权力、惩罚权力、关系权力 关系权力、信息权力、专家权力 膈冒D 奖励权力、行政权力、惩罚权力 袈正确答案：D 袂7.职业化最基本的要求就是员工要： V 完成领导交办的工作 达到领导要求的工作标准 领会理解领导布置的工作内容 芃D 对领导惟命是从 蚀正确答案：C 羀判断题 肇8.员工打造自己职业化道路的第一步就是明确单位的要求。 V 虿正确答案： 正确 错误 膇9.不是所有的员工都需要激励，高自控性、低内驱性的人 无须扬鞭自奋蹄 正确 蒈正确答案：错误 芇10.讲求方法、超出期望是单位对员工的最高要求。 V 正确 错误 芇正确答案：错误 芇11.信念坚定、捍卫原则是职业道德方面的问题，也是职业化最难做到的部分。 - 1 士 ■ 咼* 1 1 1 1 ! 1 1 i 1 I I 1 i ! 1 ! i 1 1 i 1 1 i ! i I i 1 1 i I 1 ■ i i ! i 1 i 正确 仅供个人参考肀 仅供个人参考 肀 错误 不得用于商业用途 不得用于商业用途 芀正确答案： 正确 莇12.员工的职业道德是自发形成的，管理者的引导教育作用不大。 正确 仅供个人参考 仅供个人参考 不得用于商业用途 不得用于商业用途 聿正确答案：错误 蒇13.管理者奖励权力最突岀、最直接的体现是年底发放奖金。 V 正确 错误 袇正确答案：错误 薇14.对于无知者无畏”的员工，可以慢慢引导他们了解行为的危害性。 正确 错误 袀正确答案：错误 蚇15.员工要坚守本岗位的工作职责，因为自己的工作大多是由岗位职责决定的 1 II 1 i 1 ■1 1 II 1 i i| 1 ! i 1 1 i I 正确 1 1 1 I i| 1 II i 1 1 i 1 1 ■ i i i| 1 1 i 错误 正确答案: 正确 仅供个人用于学习、研究；不得用于商业用途 For personal use only in study and research; not for commercial use. Nur f u r den pers?nlichen f Studien, Forschung, zu kommerziellen Zwecken verwendet werden. Pour l e tude et la recherche uniquement a des fins personnelles; pas a des fins commerciales. to员bko g^A.nrogeHKO TOpMeno^b3ymoiflCH6yHeHuac^ egoB u HHuefigo^^HM ucno 员 B30BaTbCE b KOMMepqeckux qe 员 ex. 以下无正文 仅供个人用于学习、研究；不得用于商业用途 For personal use only in study and research; not for commercial use. Nur f u r den pers?nlichen f Studien, Forschung, zu kommerziellen Zwecken verwendet werden. Pour l e tude et la recherche uniquement a des fins