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- 2021-01-18 发布于安徽
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特种作业人员管理制度
为落实本公司安全生产责任制,加强特种作业人员的管理,规范特种作业人员和特种设备作业人员安全作业,保障安全生产,特制定本规定。
一、职权职责
1、我公司负责对全厂特种作业人员的岗位核定,建立健全的特种作业人员管理档案,汇总统计全厂特种作业人员,并对全厂特种作业人员的生产作业活动进行安全监督和指导,加强做好特种作业人员日常的教育培训管理。我公司主要负责人陈祥良、安全员李红树对特种作业人员使用抓好源头控制,负责特种作业人员资格证审查工作,凡是特种作业的工作岗位,无特种作业资格证者不得招聘入职。
二、特种作业人员管理要求
1、特种作业人员在独立上岗作业前,必须按照国家关于《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》、《特种设备作业人员监督管理办法》及其他有关规定进行与本工种相适应的、专门的安全技术理论学习和实际操作训练。经有资质的专业培训机构培训与考核合格后,持有相关行政管理机构核发的有效操作证件方能上岗作业。
2、我厂特种作业人员应熟知本岗位及工种的安全技术操作规程,严格按照相关规程进行操作。
3、凡我厂特种作业人员作业前须对设备及周围环境进行检查,清除周围影响安全作业的物品,严禁设备没有停稳进行检查、修理、焊接切割、加油、清扫等违章行为。焊工作业(含明火作业)时必须对周围的设备、设施、物品进行安全保护或隔离,严格遵守厂内用电、动火审批程序,具体要求按照《动火作业安全
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