婚庆公司职位说明书 .docxVIP

完美婚礼总经理职位说明书 XXX 完美婚礼 部门 /所属单位 总经理 职位名称 执行董事 直属上级 A 职等职级 副总经理 直属下级全面主持经营、管理等全局工作。 职位概要： : 岗位职责 培育企业核心能力，提升运行效率 （一） ．在执行董事的领导下开展工作，对公司全面经营业绩负责； 1 ．推进公司生产、经营管理的市场化、科学化、现代化 2 反馈发展战略执行过程中出现的 集团董事会 ．组织实施公司发展战略，及时向 3 . 问题 制定公司经营方针、管理目标及年度工作计划 4. 领导制定严格、规范化的内部规章制度、管理流程和服务操作规范，保证各 5. 项工作有章可循、有据可依 建立准确、高效的信息流通渠道 6. 7. 领导婚庆系列服务价目 严格执行财务管理制度，提升公司盈利能力 （二） ．建立健全公司的财务管理制度和内部控制制度； 1 ．负责婚庆年度预算与决策的编制，严格控制婚庆的经营成本和各种费用开支。 2 健全各项报表制度，指导财务管理工作。 3. 推行人力资源增值管理，提升公司发展后劲 （三） 选聘、任免总监级以下员工 ,．制订公司人力资源发展规划 1 指导建立和实施切合实际且行之有效的员工考核和激励机制； 2. 指导培训工作，培养人才 3. 培育良好的企业文化 ,抓好思想政治教育工作 4. 协调外部关系，营造良好的经营环境 （四） 保持与传媒的通畅联系 ,维护和发展公司与有关政府部门的良好关系 、开展适当的社会公益活动，树立良好的公司形象； 法律、行政法规、公司章程和董事会规定的其他职责。 （五） 权责范围： （一）行政人事权： 、股东会决议； 控股集团董事会 主持公司的经营管理工作，组织实施 1. 控股集 拟订公司发展战略计划、年度经营计划、重大项目投资方案等须提交 2. 审议的计划和方案 团董事会 拟订和组织实施公司内部管理机构的设置或调整方案和公司的基本管理制度 3. 和具体规章制度； 根据工作需要决定及调整经理及以 ； 部门经理及以下人员 直接聘任或者解聘 4. 下成员的工作职责； 根据公司内部的审批程序和权限，决定对员工的奖惩、职位调整、薪酬调整、 5. 聘用和解聘； 二、财务权： 在遵守所适用的监管规定的前提下，对于公司章程以及本细则未 尽的事宜，根据 审议，是 控股集团董事会 有关事项涉及的金额、紧急程度等实际情况，决定是否提交 否以及以何种方式向控股集团董事会报备； : 其它事项 总经理应当就公司经营管理中的重大事项和重大决定向控股集团董事会、股东会 报告，并对报告内容的真实性和准确性承担责任。 如公司发生重大事件或其它紧急情况，总经理应及时向执行董事报告，并及时向 公司高级管理人员反馈、传达执行董事的反馈意见。 任职资格 大学本科以上，具有企业管理、战略管理、市场 ．学历、专业知识 1 ?? 开发管理与生产作业管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识 相关行业十年以上工作经验，五年以上企业经营管理经??．工作经验 2 验，具有高级专业技术职务资源资格，具有五年以上外资企业或国内知名 职责表述：企业发展战略与经营计划管 职责一 ??企业相关工作经验者优先 理工作 完美婚礼市场销售专员职位说明书 市场销售 XXX 完美婚礼 部门 /所属单位 职位名称 专员 总经理 B 职等职级 直属下级 直属上级负责销售部的销售工作 ,在总经理的领导下职位概要： : 岗位职责 了解客户需求，达成合作意向 一 按公司的品质要求，负责策划方案的设计实施 二 负责婚礼创意、策划、文案撰写 三 负责同行业市场信息的搜集整理并与团队共享 四 定期安排销售顾问进行职业技能培训和学习； 五 掌握竞争对手情况，及时向公司领导汇报； 六 负责协调好婚礼所有人员的工作联系； 七 完成上级领导交给的其他工作。 八 任职资格 具备良好的人际沟通能力 年以上婚庆销售经验者！ 1 只招聘有 : 职位描述 及表达能力，富有亲和力，语言表达清晰流畅。热爱婚庆行业，具备团队 精神，具备责任感及行动力。有一定婚礼策划经验，恪守职业道德。 具有良好的外形条件，举止仪态好，心细、塌实、认真、能吃苦，喜爱艺 术，有较强审美能力、沟通能力强，文字功底强。 职位要求： 富有创意和新颖的文字表达能力。⑴ 有思想，具备独具创意的意思维。⑵ （熟擅于沟通。语言表达能力强，软件， word、PPT 熟练使用反应敏捷，⑶ 悉绘图设计软件者优先） 有意从事目前时尚、商务活动的成功个案经验、具有独立操作各类庆典、⑷ 一个称职的婚礼策划师需要掌握，花艺、 ,此外 崭新的婚庆行业的优先。 此以外更需要强烈 色彩、音乐、服装、化妆、活动策划等多方面能力，除 的责任心和服务意识 完美婚礼网络编辑员职位说明书 网络编辑 XXX 完美婚礼 部门/所属单位 职位名称 员 品牌顾问 直属上级