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编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 5人合伙经营协议范本-(优质文档) 5人合伙经营协议范本-(优质文档) 甲 方:___________________ 乙 方:___________________ 日 期:___________________ 说明 说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 5人合伙经营协议范本 甲方: 乙方: 20 年 月 日 甲方: 身份证号: 乙方: 身份证号: 丙方: 身份证号: 丁方: 身份证号: 戊方: 身份证号: 风险提示:合伙人资格 审查合伙人的资格,是签订合伙协议最重要的方面。因合伙企业具有较强的人合性,所以合 伙人一般都是彼此之间比较熟悉、信任的人。但理智的选择合伙人不单纯是熟悉、信任,还 要看其有无一定的物质实力或软实力。普通合伙企业的合伙人承担的是无限连带责任,一旦 企业债务不能偿还时,有实力偿还的合伙人就有被强制偿还企业全部债务的风险,如果其他 合伙人没有实力,不应由其承担部分则很难追偿。 甲、乙、丙、丁、戊五方本着互利共赢,团结合作的精神,经友好协商,就共同经营 宜达成如下合伙协议: 第一条、合伙宗旨 利用合伙人自身积累的经营管理经验和人脉关系,共同经营,使合伙人通过合法的手段,创 造劳动成果,分享经济利益。 第二条、合伙组织名称、合伙经营项目 1、 合伙组织名称为: 2、 合伙经营项目为: 第三条、合伙期限 合伙期限从 年 日开始,自 年 日结束。 第四条、合伙组织财产份额分配 各合伙人占有合伙组织财产份额为: 风险提示:利益分配和债务承担 合伙人之间的权益的分配、责任划分要明确。虽合伙企业对外承担无限连带责任,但内部合 伙人之间还是要按份额分红、承担债务的。有些合伙企业对此没有约定,从而导致在分红或 承担债务时合伙人之间产生纠纷,给企业造成不必要的损害。 第五条、工资、盈余分配与债务承担 1、 奖金分配:合伙组织经营期间,各合伙人工资为 随着合 伙经营的深入,利润可观后,年底将发放奖金,奖金数额根据收入现状和个人贡献经合伙人 会议决定。 2、 盈余分配:除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润,即 合伙创收盈余,此为合伙分配的重点,将以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据,按比 例分配。 3、 债务承担:如在合伙经营过程中有债务产生,合伙债务先由合伙财产偿还,合伙财产不足 活偿时,以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据,按比例承担。 第六条、除名退伙、出资的转让 风险提示:退出机制 合作要想好不合作,当一方退出,什么时候退出,退出时的投入比与退出比的比例,以及怎 样补偿,是谁承担?这些要提前书面明晰,签到合同里,项目的后期合作双方都能顺利的结束 不必要的瓜葛,不要义气用事,以为大家是朋友不必计较的心态,合理的退出机制是合作的 很重要的组成部分。 1、除名退伙。合伙人有下列情形之一的,经其他合伙人一致同意,可以决议将其除名: 个人丧失偿债能力。 未履行出资义务。 因故意或重大过失给合伙组织造成经济损失。 执行合伙组织事务时有不正当行为。 合伙人有违反本协议第九条之规定的行为。 对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效, 被除名人退伙。合伙人退伙后,即视为放弃其在该合伙组织中占有的财产份额,并不再参与 本年度合伙组织利润盈余分配,其他合伙人即自动拥有该财产份额,但不免除其因此给其他 合伙人造成的损失。 2、合伙组织财产份额的转让 合伙期间,未经全体合伙人书面同意,合伙人不得随意转让其在合伙组织中的全部或部分财 产份额。如经其他合伙人书面同意该合伙人向合伙人以外的第三人转让,第三人应按新入伙 对待。合伙人以外的第三人受让合伙组织财产份额的,经修改合伙协议即成为合伙组织的合 伙人。 第七条、合伙人会议、合伙负责人及合伙事务执行 1、 合伙人会议制度 召集:合伙人会议由合伙事务执行人 ■召集和主持,合伙负责人可根据情况需要决定 召开合伙人会议。 时间:一般情况下每月一次,具体召开时间由合伙负责人根据情况决定。 表决权:每个合伙人

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