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2021-01-23 发布于天津
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职称评聘协议书.docx

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安庆师范学院专业技术职务评聘协议书为建设一支稳定的高素质教师队伍，根据用人制度改革的合约管理办法，经安庆师范学院（以下简称甲方）与申报人（以下简称乙方）双方协商，就职称评聘有关事宜，达成协议如下：一、乙方书面申报参加甲方职务任职资格评审推荐，并申请甲方（占用或内聘）职务聘任岗位指标，甲方依照有关职称评审文件公开、公平、公正地予以评审推荐，乙方承诺尊重评审推荐结果。二、乙方一旦被评为，经甲方考核合格后，即聘任乙方为，乙方承诺为甲方服务不少于五周年。三、在服务期内，乙方若接受甲方的出资培训，按甲方院发 [2002]8号文件规定顺延服务期。四、在服务期内，乙方享有《教师法》和其他规范性文件规定的权利以及甲方规定的津贴、福利待遇；履行《教师法》和其他规范性文件规定的义务和甲方规定的岗位职责，遵守甲方的规章制度。五、甲方履行《教师法》和其他规范性文件规定的职责，依法维护乙方的合法权益。六、乙方未履行服务期承诺，应按甲方院发[2002]8号文件规定向甲方支付补偿金和违约金，其中违约金按服务年限逐年递减计算，每年 _万元。如果造成可计算的经济损失还应向甲方按实际损失承担经济赔偿责任。七、本协议签订后，在乙方被评聘为职务时即生效，双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更协议，确需变更时，双方应协商一致。双方未达成一致意见的，本协议继续有效。八、服务期满后，甲乙双方可续订协议。本协议一式三份，甲、乙双方和乙方所在的单位各保留一份。甲方：安庆师范学院（章）乙方：（签名）甲方：安庆师范学院（章）乙方：（签名）甲方委托代理人：签名（章）年月日