医院医务人员医德考评制度实施细则2018年版.pdfVIP

医院医务人员医德考评制度实施细则2018年版.pdf

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医务人员医德考评制度实施细则 第一章 总则   第一条 为进一步加强医德医风建设,规范和完善我院医德考评 制度,提高医务人员职业道德素质和医疗服务水平,树立卫生行 新风, 根据《中华人民共和国执业医师法》、《护士条例》、《医 师定期考核办法》以及卫生部、国家中医药管理局《关于建立医务 人员医德考评制度的指导意见(试行)》、省卫生厅《关于印发江 西省医务人员医德考评工作方案(试行)》和赣州市医务人员医德 考评制度实施办法(试行)》的相关规定,结合我院实际,制定本 实施细则。    第二条 医德考评工作以邓小平理论、 “三个代表”重要思想和 科学发展观为指导,以树立社会主义荣辱观、加强医德医风建设、 提高医务人员职业道德素质为目标,以考核记录医务人员的医德医 风状况为内容,以规范医疗服务行为、提高医疗服务质量、改善医 疗服务态度、优化医疗环境为重点,强化教育,完善制度,加强监 督,严肃纪律,树立行业新风,构建和谐医患关系,更好地为广大 人民群众的健康服务。    第三条 通过医德医风规范化建设,培养和造就一支医德高尚、 技术精湛、作风严谨、清正廉洁的医疗卫生队伍,促使医务人员自 觉养成良好的医德医风。 第四条 医德医风考评制度化建设纳入卫生行政主管部门对医 院的目标管理和医院等级评审。医院把医德教育和医德医风建设作 为医院管理的重要内容。        第二章 考评范围、内容及标准   第五条 医院医务人员的医德考评,一年为一个考评周期。考评 范围包括全院的医、药、护、技等卫生技术人员(以下统称医务人 员)。    第六条 医德考评基本标准分为 80 分,为医德基础分,设立加 分和扣分项目。如有加分或扣分,则在基础分的基数上进行加、减, 加、减后的分数为医务人员医德考评的实际得分。如既无加分,也 无减分,则维持 80 分的基础分。    第七条 医务人员医德考评内容共七项。    (一)救死扶伤,全心全意为人民服务(基础分10 分)    1、加强政治理论和职业道德学习,树立救死扶伤、以病人为 中心,全心全意为人民服务的宗旨意识和服务意识,大力弘扬白求 恩精神。    2、增强工作责任心,热爱本职工作,坚守岗位,尽职尽责。    (二)尊重患者的权利,为患者保守医疗秘密(基础分10 分)   1、对患者不分民族、性别、职业、地位、贫富平等对待,不得歧 视。    2、维护患者的合法权益,尊重患者的知情权、选择权和隐私 权,为患者保守医疗秘密。   3、在开展临床药物或医疗器械试验、应用新技术和有创诊疗 活动中,遵守医学伦理道德,尊重患者的知情同意权。    (三)文明礼貌,优质服务,构建和谐医患关系(基础分10 分)    1、关心、体贴患者,做到热心、耐心、爱心、细心。    2、着装整齐,举止端庄,服务用语文明规范,服务态度好, 无 “冷、硬、顶、推、拖 ”现象。    3、认真践行医疗服务承诺,加强与患者的交流和沟通,自觉 接受监督,构建和谐医患关系。    (四)遵纪守法,廉洁行医(基础分15 分)    1、严格遵守卫生法律法规、卫生行政规章制度和医学伦理道 德,严格执行各项医疗护理工作制度,坚持依法执业,廉洁行医, 保证医疗质量和安全。    2、在医疗服务活动中,不收受、不索要患者及其亲友的财物。  3、不利用工作之便谋取私利,不收受药品、医用设备、医用耗材 等生产、经营企业或经销人员给予的财物、回扣以及其他不正当利 益,不以介绍患者到其他单位检查、治疗和购买药品、医疗器械等 为由,从中牟取不正当利益。   4、不开具虚假医学证明,不参与虚假医疗广告宣传和药品医 疗器械促销,不隐匿、伪造或违反规定涂改、销毁医学文书及有关 资料。    5、不违反规定外出行医,不违反规定鉴定胎儿性别。    (五)因病施治,规范医疗服务行为(基础分15 分)    1、严格执行诊疗规范和用药指南,坚持合理检查、合理治疗、 合理用药。    2、认真落实有关控制医药费用的制度和措

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