基本公共卫生服务工作问责制度.docxVIP

基本公共卫生服务项目工作问责制度 为杜绝差错事故发生，保证基本公共卫生服务项目工作的顺 利有序进行，切实服务人民群众，现制定本问责制度，内容如下： 一 . 问责主体 招远市社区卫生服务中心、基本公共卫生服务项目工作小 组。 . 问责对象 不履行基本公共卫生服务项目工作的乡镇卫生院及社区卫生 服务中心、不能正确履行基本公共卫生服务项目工作岗位职责的 基本公共卫生服务工作人员，造成不良影响及后果的基本公共卫 生服务工作人员 . 问责方式 责令公开道歉 调离原岗位 停职检查 引咎辞职 责令停职 . 问责情形 从重情节 有以下情形的应从重问责： 严重失职，造成重大损失或恶劣影响的： 在居民家康档案建档、维护、使用中弄虚作假的： 对造成的结果蓄意隐瞒，逃避责任的。 从轻情节 有以下情节的应从轻问责 主动采取措施，尽力挽回损失，弥补不良后果的。 积极配合问责，主动承担责任，认真改正的。 . 问责方式 受到问责的基本公共卫生服务项目工作人员，取消当年评优、 评先进资格。 引咎辞职、责令停职，一年内不再担任与原职务相当的职务。 调离基本公共卫生服务的不再调入使用 . . 问责程序及纪律要求 1. 基本公共卫生服务项目工作领导小组成员在监督检查工作或 日常工作中发现的问责线索，按权限及程序进行调查核实，听取 领导小组意见，向领导班子提出问责建议。 2. 对于检举、处理重大事故工作中发现的问责线索。