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- 2021-01-26 发布于天津
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新乡医学院三全学院实验课教案首页
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、平安创建组织
1、2015年安全文化建设总体工作及工作计划
为巩固和提升公司安全文化,营造良好的安全文化氛围,创建平安企业,特 制订安全文化建设计划如下:
1、 1月上旬开始创建平安企业。
2、 3月中旬计划开展一次劳动防护用品的规范使用竞赛;
3、 3月下旬开展全员安全知识培训,着重开展岗位安全职责、安全方针、 安全目标和主要负责人安全承诺内容的培训;
4、 10-12月,启动班组岗位风险辩识活动,将辩识活动纳入班组安全活动和 学习内容中,从操作规程的操作步骤开始,逐步完成公司所有作业活动均有风险 辩识内容,形成良好的岗位风险意识。
5、 计划3月开展岗位员工隐患排查活动;
6、 全年开展安全标准化创建工作,全员参与,实行“谁主管谁负责”的原 则,将安全与岗位有机结合起来;
7、 全年开展平安企业创建工作,全员参与,实行“谁主管谁负责”的原则, 将安全与岗位有机结合起来;
8计划开车和检修前,由生产技术负责人和总经理分别对班组长及检修人 员进行安全提醒和告知培训,对重要和关键工艺操作点反复强调;
9、隐患整改后对员工进行改进后的新工艺操作培训;
10实行帮扶制,为上岗员工解决后顾之忧,解除员工思想负担,防止作业 时发生意外;
11实行领导干部跟班和带班制度,做到全方位全时段有人管。
通过以上计划的开展,力争于年底前初步形成“安全第一,预防为主”的安 全文化氛围,让员工转变工作观念,提升风险和防范事故的意识。
2、2015年平安企业创建领导机构成员及职责
广东广发制药有限公司创建领导小组
平安企
业
小组成
员
姓名
职务
职责
备注
组长
黄斌
副总裁
对创建工作负总责开领导,主持召小组全 体会议,听取意见,作出安排,督促成员做好 工作,确保各项规划、计划全面实施。
副组长
陈小
芳
总监
副组长协助组长工作,并受组长委托主持 召开领导小组全体会议和临时会议,负责抓好 创建规划、计划的实施。
组员
陈翰
金
设备主
管
一、全体成员要以高度负责的精神,认真 参与创建工作的决策,积极宣传、贯彻执行广 东广发制药有限公司关于创建平安企业工作
周树
和
总监
小丿 发制药有限厶司人」创建丨安企业工作 的决议决策。
二、 按时参加领导小组全体会议和临时工 作会议,提出意见、建议。
三、 负责本办公室和分管项目的创建工 作,带头完成各项工作任务。
四、 掌握创建工作信息,定期向领导小组 汇报工作。
五、 服从安排,积极参与创建工作的指导、 督促和检查工作。
叶沛
权
总监
姜学
勇
总监
张冬
梅
总监
胡兴
蓉
总监
六、 齐心协力,在完成各自任务的基础上, 完成领导小组交办的其他任务。
七、 经常向基层员工开展平安企业专题知 识讲座、活动。进行日常宣传教育。
黄娟
采购经
理
黄易
总监
周亚
林
总监
3、2015年平安企业创建工作方案
广东广发制药有限公司
关于创建“平安企业”的实施方案
公司各部门及全体员工:
平安建设是在新形势下,加强社会治安综合治理工作的新的举措, 是构建和 谐社会,促进企业协调发展的保障,是维护广大员工根本利益的民心工程。 根据 县委、县政府关于“建设平安呼图壁,构建和谐社会”的布署,结合本公司实际, 现将开展“建设平安天呈,构建和谐企业”的工作安排如下:
一、创建“平安企业”领导小组:
组长:黄斌董事长
副组长:覃捍东
副厂长
徐永杰
副厂长
组员:
徐春晓
财务主任
王银玲
质检员
杨洪斌
车间前处理负责人
刘建华
原料负责人
马洪道
电工
二、 创建“平安企业”指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻创建“平安 企业”建设的各项要求,在县委、县政府领导下,坚持“打防结合,预防 为主”的方针,建立健全“平安企业”创建长效工作机制,落实社会治安 综合治理各项措施,组织和发动全体员工,积极开展平安建设活动,为公 司的稳步发展创造和谐稳定的良好环境。
三、 创建“平安企业”标准
1对公司重点部位进行重点整治,公司无重大治安案件,无重大安全 事故。
2、 危害公司生产安全的火灾等可防性案件基本杜绝。
3、 公司周边治安管理措施落实,严格落实“平安企业”创建目标责任 制。
4、 在公司各重要部位必须设置警示牌等设施,配备必要的监护人员。
5、 利用多种形式、开展爱企护企宣传教育。
6 “平安企业”创建活动组织健全,基本档案、基础台帐及有关制度 落实。
7、公司生产、生活区环境卫生整洁,进行必要的绿化、美化,美化车
间环境。
8、重要部位、关键设备应具有防护功能的防护设施,做好重点区段巡 逻执勤工作。
四、创建“平安企业”总体目标、具体要求、具体步骤
总体目标:创建“平安企业”活动
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