中小学教研员年选聘工作实施方案.docx

中小学教研员年选聘工作实施方案 为充分发挥各教育中心（教师进修学校）教育教学研究、指导和服务职能，加强各区域教研员队伍建设，进一步深化“”工作管理模式，区教体局决定面向滨海新区各中小学（幼儿园）选聘名教研员。为确保选聘工作顺利进行，特制定本方案。 一、选聘单位 塘沽教育中心、汉沽教育中心、大港教师进修学校、大港海滨教育中心。 二、选聘岗位 详见《滨海新区中小学（幼儿园）年教研员选聘学科及计划》。 三、选聘范围 区教体局所属中小学（幼儿园）现岗从事一线教学工作的中、青年骨干教师。 四、选聘条件 （一）拥护中国共产党的领导,忠诚于党的教育事业，敬业爱生，无私奉献，有较强的事业心和责任感，师德高尚。 （二）具有扎实的学科理论和专业知识，有深厚的教育科学理论素养和丰富的教育教学实践经验，具有较高的教学研究、组织管理和科研能力，在新区或区域学科教学研究领域有一定的影响力，应具有教研组长、备课组长及以上教学管理经验。 （三）具有大学本科及以上学历，身体健康，教龄年及以上，年龄周岁（年月日以后出生）以下（特别优秀者年龄可以适当放宽），中、高级教师职称，所教专业必须与选聘专业相一致。 （四）必须做过区级及以上优秀课；获得过区级及以上双成果、教育创新论文等奖项；主持或参与（成员前五名）过区级及以上科研课题；在区级及以上相关活动中做过教材分析或学术报告、经验交流等（具备本条件之一即可）。 五、选聘程序