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部门员工绩效目标考核表
部 门
责任人
职务
考评期
月份
工作职责指标（50%）
序号
考核内容
考核标准（参照岗位说明书）
权重
评价得分
1
负责各个项目图纸绘制、图纸审核
协助领导完成各个项目的规划图、土地测算及图纸审核，为领导提供可靠的数据，并做好发展事务部与内外各部门之间的图纸联系协调工作。
20%
2
参与项目前期策划、规划设计工作
参与部门项目前期调研和分析论证工作，为项目的策划定位提供支持，指导、管理项目的规划设计工作，对设计方案进行评审，对其他设计图纸成果进行监督。
10%
3
参与项目方案的拟定、设计变更
参与项目组讨论和项目评审，独立撰
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