医生的岗位职能职责.docVIP

医 生 岗 位 职 责 1、热爱本职员作，热情接待病人，细心检验病症，耐心解释病情，重视诊疗效果，为病人提供优质医疗服务。 2、对病人做到科学诊疗和诊疗，合理用药，尽可能减轻病人痛苦。 3、认真书写病历、处方、日志。 4、尊重病人权利，为病人隐私保密，对疑难、危重病人，不能确诊病人要立即转往上级医院。 5、开展宣传教育活动，宣传常见病，多发病预防知识，卫生防疫及计划生育知识。 刘大夫诊所 1月1日 护 士 岗 位 职 责 1、热爱本职员作，坚守岗位，视病人如亲人。 2、努力完成各项工作任务，严格实施操作规程，实施查对制度（三查七对）。 3、按时巡视病人，认真观察病情，发觉问题立即向医生汇报。 4、认真做好基础护理，心理护理和生活护理。 5、做好抢救药品清点，立即补充基数。 刘大夫诊所 1月1日篇二：医生岗位职责 医生岗位职责 一、遵守医务室制订工作制度，按医务室基础要求完成工作任务。 二、树立良好职业道德，宣传卫生保健常识，做好职员预防和防疫工作。 三、根据审批购置计划购置必备医疗器械和常见药品。 四、坚持正常门诊，对病员进行认真检验、诊疗和诊疗。严格按药性和剂量使用药品，遵守相关医疗规程，给病人开写处方，书写门诊病历统计。 五、杜绝医疗事故。对偶发急病和意外事故应随叫随到，立即抢救处理、依据病情有权决定留治或转院。严格做好病情观察和统计，做好值班交接工作。 六、对数次就诊未能确诊或医疗上有困难病员，应立即向上级医师汇报，以求得妥善处理。 七、发觉疫病，碰到大批外伤、中毒、传染病员，应立即上报，并采取对应方法。 八、认真实施各项规章制度和技术操作常规。亲自操作或指导护士进行多种关键检验和诊疗，严防差错事故。 九、认真学习，主动开展新技术、新疗法，参与科研工作，立即总结经验。 十、随时听取门诊病员意见，做好病员思想工作。 十一、注意保持门诊清洁、整齐、平静，改善候诊环境。 十二、制订每三个月卫生工作计划并立即上报。 十三、认真抓好常见病、多发病、传染病防治工作，预防流行病在员 工宿舍中传输。 十四、严格实施卫生管理制度，督促职员搞好寝室和环境卫生，清除卫生死角。周末、节前组织卫生检验，督促相关人员做好消亡“四害”工作。 十五、依据企业安排组织职员进行体格检验，负责经费预算、联络医院、人员组织和费用结算等全方面工作，建立健全健康挡案。 十六、开展职员健康咨询和心理健康讲座。 十七、遵守劳动纪律、按时上下班、不随便脱离岗位，以确保患者立即得到诊治。 十八、完成领导交办其它工作。篇三：岗位职责(医生手册) 岗位职责(摘自《医师手册》) 一、临床科主任职责 1、 在院长领导下，负责本科诊疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 2、 制订本科工作计划，组织实施，常常督促检验，近期总结汇报。 3 、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、 定时查房，并亲自参与指导急、重、疑、难病例抢救处理，共同研究处理重危疑难病例诊疗诊疗上问题。 5、 组织全科人员学习。利用中国外医学优异经验，开展新技术，新疗法。进行科研工作，立即总结经验。 6、 督促本科人员，认真实施各项规章制度和技术操作常规，严防并立即处理差错事故。 7 、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导相关本科对挂钩医疗机构技术指导工作，帮助基层医务人员提升医疗技术水平。 8 、参与门诊、会诊、出诊，决定科内病员转科转院和组织临床病例讨论。 9、 领导本科人员业务训练和技术考评，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员培训工作。组织并担任临床教学。 副主任帮助主任负责对应工作。 二、临床主任、副主任医师职责 2、 定时查房并亲自参与指导急、重、疑、难病例抢救处理和特殊疑难和死亡病例讨论会诊。 3 、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基础功训练。 4、担任教学和进修、实习人员培训工作。 5 、定时参与门诊工作。 6 、利用中国、外优异经验指导临床实践，不停开展新技术，提升医疗质量。 7 、督促下级医师认真落实实施各项规章制度和医疗操作规程。 8、 指导全科结合临床开展科学研究工作。 副主任医师参考主任医师职责实施。 三、临床主治医师职责 1、在科主任和上级医师指导下，负责本科一定范围医疗、教学、科研、预防工作 2、按时查房，具体参与和指导住院医师进行诊疗、诊疗及特殊诊疗操作。 3、掌握病员病情改变，病员发生病危，死亡、医疗事故或其它关键问题时，应立即处理、并向科主任汇报。 4、参与值班、门诊、会诊、出诊工作。 5、主持病房临床病例讨论及会诊、检验，修改下级医师书写医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历。 6、认真实施各项规章制度和技术操作规范，常常检验本病房医疗护理质量，严防差错事故。帮助护士长做好病房管理。 7、组织本组医师学习和利用中国外优