公司电梯工岗位说明书.docxVIP

岗位说明书 一、基本资料 岗位名称 电梯工 所属中心 物业事业部 部门 物业服务部 直接上级 设备班长 直接下级 无 定员 无 二、工作目标 学习维修其他模块相关业务知识，提升工作技能及统筹协调能力，成为专业性管理人才 三、岗位职责 职责一 电梯管理 1 每天负责检查维护电梯设备，其中包括轿顶检修，机房检查，底坑检查 2 每天必须检查轿厢内照明情况，有发黑发暗的灯管应及时更换 3 将检查发现的问题，详细记录下来，遇特殊情况应详细注明问题出现的时间，并上报。 4 当值期间全面负责电梯的正常运转，严格执行电梯的运行管理规定，做好关梯前与开梯前的准备工作并按时开、关梯 5 配合电梯专业公司完成周、月和年度保养的任务，并检查保养质量，经确认后记录存档保管 6 及时处理应急停机故障，接到应急故障后应迅速奔赴现场，先将电梯中被困人员救出，然后排除电梯故障 7 负责电梯电源开关柜及机房照明设施的检查、维护和维修工作 职责二 其他 1 做好电梯、电梯间和电梯机房的清洁工作 2 宣传电梯的管理规定及使用时应注意安全事项 3 水电设施出现故障时，及时配合综合技工做好修整工作 四、职权 所负责项目电梯安全故障监督权、质量保养管理权。 五、工作协作关系 内部协调关系 物业设备管理组各岗位 外部协调关系 责任项目公司各部门、中心业务往来的外部合作单位等 六、任职资格 基本条件 性别要求 男 年龄要求 50岁以下 教育水平 最低学历 中专 最佳学历 大专 专业要求 具有机电、机械、钳工等方面的基础知识，持有低压电工证，看懂电路图能熟练地执行电梯维修工作，对电梯结构原理有较深的了解 资格证书 持有低压电工证 培训经历 受过电梯维修操作培训考核，并获得劳动部门颁发的电梯操作维修合格证 工作经验 从事电梯维修工作3年以上 必要知识 1、熟悉电梯的结构及工作原理； 2、熟练掌握电梯维修工作； 技能技巧 1、良好的团队协作能力； 2、良好的电梯检修能力； 能 力 1、良好的执行能力； 2、良好的沟通能力、公共关系能力； 态 度 1、积极进取，责任心强、能承受较大的工作压力； 2、纪律性强，工作原则性强； 3、良好的协作精神、团队精神； 4、良好的职业操守； 七、职业发展 发展方向 设备维修班长 可晋升职位 设备维修班长 可调换职位 其他设备维修岗位 八、考核指标 电梯日常养护的规范度； 电梯的完好率； 领导安排其它任务的执行力。 审核人： 制表人： 编制日期：