- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
新员工试用申请及核定表
姓名
性别 □男□女
部 厂处
依 字第 号奉准增补
籍贯
试用部
年龄
拟派任工作:
地址
拟训练计划:
服役
试
学历
主管: 经办:
用
专长
甄办 选部 主门
甄选方式:□公开招考 □推存挑选 甄选日期: 年 月 日
办理经过:
申
资历
评 语:
请
直管 接意 主见
人事部门
预定试用日期:自 年 月 日
至 年 月 日
拟暂工资:自试用日起暂支 元
其匕意见:
总经 理意 见:
董事长意见:
部 门 意 见
试
试用期间:自 年 月 日
至 年 月 日
工作项目: 工作情形:
评语:
人 事 部 门
考勤记录: 意见: 职位: 薪资: 其它:
用 部 门
□拟下式任用 □拟予辞退
拟给职位:自 月 日起任用
拟给工资:自 月 日起支 元
其它:
主管: 经办:
主 管
意
见
董事长:
总经理:
部门经理:
原创力文档


文档评论(0)