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乐龙小学青年教师培养方案 乐龙小学教师培养 质量是的生命线，而提高教学质量关键在教师，只有 一流的教师队伍， 才能打造一流的学校。 近年来 ,乐龙学校分 配来的新教师比较多，为了使这部分新教师能尽快适应我校 教育，在短期内能够成为一名合格教师，并逐步培养成为骨 干教师，经学校研究同意， 特拟定我校 《青年教师培养方案》 ， 以建设一支素质高，能力强，具有奉献精神的教师队伍。 一、培养对象 教龄不满十年范围内的青年教师。 二、培养目标 2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 1 / 6 我校培养青年教师的目标是乐龙： 1.通过培训使他们能基本掌握教育教学的常规要求和 教学技能，成为一名合格的小学教师。 2、使他们能胜任学科教学和工作。 3、使我校青年教师既具有较高的专业教学水平，又