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（岗位职责）ZWL 岗位任职 要求 温州成城鞋材 XX 公司作业指导书 文件编号：WI/CC-001 第A 版，第 0 次修改 封面 实施日期：2009/11/01 共 14 页 岗位任职要求 编制： 批准： 受控状态： 使用部门： 分发号： 2009 年 11 月 01 日发布2009 年 11 月 01 日实施 温州成城鞋材 XX 公司 №01 部 管理者代表 岗位/职 管理者代表 隶属上司 总经理 门 务 项 工作职能： 目 1 负责质量管理体系的策划，确定体系所需的过程，组织编制质量管理体系所需的文件 且组织实施。 2 批准文件发放范围，批准外来文件的直接引用，批准质量记录处理审批表。 3 负责编制管理评审计划，负责编写管理评审方案，组织制订和落实和跟踪管评确定的 措施。 4 负责编制年度内审计划且组织实施，批准内部审核方案且提交管理评审。 5 负责纠正措施/预防措施的有效执行且协调实施。 6 负责组织实施所需的监视、测量、分析和改进过程的策划，负责持续改进的组织工作。 7 向总经理方案有关质量体系实施情况，包括改进的需要，确保公司内员工提高对顾客 要求的意识，就公司质量管理体系有关事宜和外部联络。 项 质量责任： 目 1 对质量管理体系建立实施的适合性、持续性、有效性负责。 2 对质量管理体系标准内部员工的理解程度负责。 应具备的教育、经历、能力及资格 个 性别 不限 领导 极需要 力 人 知 条 招聘年 25 岁之上 能 应 变 需要 件 龄 力 最低学 高中 计 划 极需要 历 力 经历 内审员培训，ISO9000 知识 创 造 需要 培训 力 语言 懂普通话 体 脑力 极需要 技 能 岗位应知应会: 体力 / 能 内审关联知识，ISO9000 知 和 识质量管理知识，企业管理知识， 工 工作场 办公室 培 善于组织和协调，善于沟通。 作 所 训 环 危 险 无