15.06岗位说明书(采购工程师).pdfVIP

岗位说明书 文件编号 拟 制 池海峰 审 核 张咏来 批准及生效日期 2004.12.20 一、 基本资料 1. 岗位名称 采购工程师 2. 直接上级 供方评估管理组组长 3.直接下属 无 4. 所属部门 采购部 5. 辖员人数 0 6.初始职能工资标准 7. 工作条件 一台有上网权限的电脑， 一部有长话权的分机电话， 每月核销 180 元手机话费 , 一套办公 桌椅 , 一个文件柜，传真机（共用） ，打印机（共用） 。 二、 工作内容概要 1、 工作概述 负责组织选择合格供方；负责与合格供方的沟通管理；控制采购成本；负责解决供方产品质量事 宜，并承办公司领导交办的其它工作。 2、 岗位职责说明（逐项说明任务和职责） 支持性文 编号 主要职责的内容 权限 绩效期望 件号 承办并报 资料详细、数据准 GST-QP-70 1 负责组织对供方的评价和选择。 审 确。 41/2 负责组织首次合作供方的物料采购的谈判、 签约， 承办需报 仔细认真，善于协 GST-QP-70 2 并保证采购的适时、适价和采购质量。 审 调，迅速行动。 41/2 承办必要 及时处理，积极主 GST-QP-70 3 负责开发新选供方的材料采购，及模具制作。 时报审 动。 41/2 随时进行跟踪及监 承办必要 GST-QPD-C 负责对合格供方的保证能力进行考核。 督，及时获得分承 4 时报审 包方信息。 G-009/1 三、 任职资格 1、 学历、知识、年龄、性别要求 所需最低学历 专业 最佳适应年龄 最佳适应性别 专科 相关技术类或物流管理类 22－30 男性 其它辅助知识：有一定专业知识，熟练操作办公自动化软件 2、所需工作经历及基本能力要求 工作经历