电力设计院员工标准管理系统.docxVIP

系统目标和范围说明书 一、项目名称：电力设计院职员管理系统 二、问题说明：职员管理是每个企业必需有一个模块，假如没有职员管理，企业领导就无法掌握职员动向和职员综合素质,职员也无法立即查询自己信息，这对工作造成了很多不便。 三、项目目标：1.界面美观，提供对职员管理录入和表格界面录入 2.依据不一样查询统计条件显示出需要结果 3.依据查询或统计出来结果生成报表 4.系统支持打印功效 5.系统设置了不一样用户权限 6.系统能够在windows xp/vista/7上正常运行 四、项目范围：人员流动资料查询、工资管理、职员变动等等 五、可行性研究：需要用到C sharp语言和数据库技术 可行性分析汇报 一、系统概述 电力 电力管 理 系统 职员信息 考勤管理 工资管理 管理员 部门管理 职员变动 职员评价 信息查询 信息修改 信息添加 信息查询 信息修改 信息添加 信息查询 信息修改 信息添加 信息查询 信息修改 信息添加 信息查询 信息修改 信息添加 信息查询 信息修改 信息添加 密码管理 用户管理 二、可行性分析 1、技术可行性： 本系统采取了Access数据库强大数据查询功效，方便实现了系统数据查询，删除，修改等操作。而伴随数据库技术发展，这些功效也已经越来越强大，为本系统开发提供了技术上支持。 2、经济可行性： 因为本系统制作繁琐，所以每个月向职员收取15元维护费，直接从工资里扣除。 3、操作可行性： 本系统制作精良，操作方法十分简单，用户极易上手。 项目开发计划 一、项目概述 本系统专门针对企业职员信息管理而开发一个功效齐全、操作简单职员管理系统。适合企业管理人员和企业领导、职员使用，但权限不一样。本系统实现以下基础功效：管理员能够对企业人员信息进行全程管理，不仅能够管理企业人员信息，还能够管理奖惩制度及关键事件，也能方便进行统计和更改。 二、系统资源 全部数据均由Access支持 三、系统费用预算 因为系统制作繁琐，所以成本较大 四、进度安排 进度 该阶段需完成任务 起始时间 第一阶段 可行性分析汇报 第3－7周 项目开发计划 需求规格说明书 第二阶段 概要设计说明书 第8－12周 具体设计说明书 第三阶段 程序代码 第13－17周 测试计划及测试分析汇报 第四阶段 项目开发总结汇报 第18－20周 答辩 五、要交付产品清单 因为系统制作繁琐，每个月每个职员交15元护理费。 需求规格说明书 一、任务概述 系统支持很多功效，每个用户全部有不一样权限。 二、数据描述 1、概念模型： 职员信息职员评价工资管理 职员信息 职员评价 工资管理 部门管理 职员变动 考勤管理 所属 取得 考评 变动 考勤 部门编号 名称 部门编号 工号 工号 技术水平 姓名 工资态度 性别 工号 姓名 生日 工号 姓名 出勤 工号 姓名 月份 缺勤 实发工资