人资部安全生产责任制(上报)---副本.pdfVIP

1.1 人力资源部 1.1.1 组织架构图 主任 人事管理 培训管理 社保管理 薪酬管理 1.1.2 部门安全生产责任制 序号 安全生产职责 1 贯彻执行安全生产与职业健康法律法规、国家及行业标准、上级安全生产规章制度和各项规定等。 2 建立健全本部门安全生产责任制，负责本部门安全保障工作。 3 落实劳动组织定员标准，负责岗位设置、岗位定员及薪酬管理工作。 4 组织职工依法参加工伤及各项社会保险，为从业人员交纳保险金。 5 负责员工安全生产教育培训工作，负责特种作业和特殊工作人员的培训取证工作。 6 及时上报生产工伤事故，参加有关事故的调查工作，指导各单位做好工伤认定和工伤伤残等级鉴定的管理工作，妥善处理事故伤亡人员 7 负责员工行为规范管理，对严重违反劳动纪律、影响安全生产的，提出处理意见。 8 负责分公司“安全生产标准化达标”及“安健