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- 2021-02-27 发布于黑龙江
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“当前及未来对培训师的挑战,技巧及方法的掌握已经不再是核心问题,能展现及发挥这些培
训技巧与方法的思维能力、理解能力、分析能力及大局观等才是关键所在。我们必须寻找有力
的工具来实现培训师“由内而外”的突破性成长,让他们不仅知道有哪些提升培训效果的技巧
及方法,更帮他们最大程度运用、展示及发挥所知道的技巧与方法,思维导图就是一个最佳的
工具。”
Jessie Qin,MBT 课程中文版开发者之一
高阶公开课:思维导图基础上的 TTT
Training Workshop: Mindmap Based TTT TM
2009 年 3 月 13-14 日,上海华亭宾馆
在培训领域有个现象非常值得关注,即“培训师技能”不会随着年限的增长和经验的累积而自
然而然地得到大幅度的提升与飞跃,一位仅从业 1 年的培训师很可能展现出的“培训师素质”
要远超过富有 10 多年经历的所谓“资深讲师”。
美国培训与发展协会最近提供了一个足以解释上述现象的公
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