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员工培训与开发 3.1.1 新员工培训 新员工培训内容.pptVIP

员工培训与开发 3.1.1 新员工培训 新员工培训内容.ppt

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    新员工培训内容 广东科学技术职业学院 崔夷修 认知 培训 技能 培训 意志 培训 职业 培训 新员工培训内容 认知培训：熟悉公司、部门、岗位,尽快融入新环境 技能培训：掌握胜任岗位的基础技能 职业培训：职场新人角色转变，提升职业化素质 意志培训：新生代员工有必要增强意志力 认知培训 从猴子够香蕉看新员工培训 启示 在新员工培训中详细讲解组织文化的来历、规则形成的原因，是减少误解和员工消极抵制的有效方式。 告诉新员工们，只要他们够得香蕉，公司就会即时给他以回报，如果他有合作者，合作者也会有回报和奖励。 告诉新员工，当他们成为老员工，他们辅导的新员工在新的队伍里表现出色，那么他作为师傅将获得更大的回报与奖励。 认知培训 公司环境 企业标志、历史及英雄人物 产品服务 组织结构及领导 企业文化 规章制度 工作内容及职责权限 工作流程 技能培训 通用技能：迪士尼员工培训 专业技能：岗位技能 意志培训 LG：野外拉练 康佳：登山，野外露营 某企业培训销售人员：乞讨（不建议） 职业培训 职业素质冰山模型

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