劳保服装管理制度.docxVIP

Ji Ji王III董頁品 yufeng food 版 次：A.1 文件编号：HNYF-RX-WI-04 劳保服装管理制度 一、 目的 为了切实保护职工在工作过程中的安全和健康， 有效预防职业危害和安全事故，树立良好 的企业形象，健全生产卫生管理制度，落实公司的经营理念，特制定本制度。 二、 适用范围：适用于公司范围内的劳保着装。 三、 劳保类型 1、厂服/工作服 1 ）、公司全体员工在上班期间必须穿戴公司统一发放的劳保服装参加生产和管理。 2） 、新员工通过面试录用后，凭人事部开具的员工《入职通知单》到主管处领取劳保服装。 3） 、厂服发放规定如下（含管理人员服装）： A、 凡在公司上班期满3个月，免费发放1件厂服； B、 凡在公司上班期满6个月，免费发放2件厂服，依次类推。 C、 未满3个月的辞工员工，厂服费从工资中扣减，厂服归员工所有 。 4） 、新进管理人员第1年免费发放西服1套，如在试用期内辞职的管理人员，西服费用从 工资中扣除。所有管理人员每2年免费发放西服1套。 5） 、所有管理人员第1年夏、秋季发放衬衫各2件，以后每1年发放各1件。 2、 员工帽子 1） 、半成品、配料员工、机修人员一年帽子领用标准为 4顶/人，每年3月、6月、9月、 12月的17号统一领取,超出4顶以进价价格到主管处实行现金购买。 2） 、包装、真空、中包、打件、选鱼、喷码员工一年帽子领用标准为 2顶/人，每年3月、 9月的17号统一领取，超出2顶以进价价格到主管处实行现金购买。 3 ）、由生产部各主管做好帽子领用记录表。 3、 口罩/手套：每个月由各车间主管按照公司的相关规定统一发放。 4、 劳保服装领取后，须妥善保管，遗失损坏补发需按购进的市价缴费：工作帽 5.9元/个、 冬季厂服38元/件、夏季厂服19元/件、围裙12元/件，衬衫40元/件，女西装260元/套， 男西装380元/套，且不得借穿、换穿、乱拿他人的劳保服装，如出现乱拿他人服装，每人次 罚款30元。 七、其他 1、 所有劳保服装的发放需人事部签字确认方可到 PMC部领取。 2、 本制度自2015年1月1日起开始实施，原有相关制度与本制度有不一致之处，以本制 度为准。本制度由人事部负责解释、修订。 生效日期：2015年1月1 日 编制：卓金连 审核: 会审: 审批: