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- 2021-03-05 发布于北京
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工程日常工作管理制度
1 目标
为规范工程部日常各项工作,确保各项工作根据要求步骤有秩序开展,提升工作效率,特制订本制度。
2 适用范围
本制度适适用于物业所属管理区域全部工程管理相关工作。
3 职责
3.1 工程主管负责监督、检验各级职员日常工作行为,确保按章操作。
3.2 工程主管负责对职员进行技术专业培训及操作规程培训,并定时进行考评。
3.3 项目综合部负责对设备设施巡视工作进行监管,提出合理化提议。
3.4 项目综合部负责帮助工程人员做好用户沟通工作,尽可能将用户影响减至最低。
3.5 项目综合部负责在日常巡检中对公共区域内设备设施进行检验,有问题立即报工程部进行维修,并对处理结果进行跟进。
3.6 工程主管负责控制维修保养成本,根据节能降耗标准进行工程管理。
4 相关文件
4.1工程部各级职员工作行为规范
1.严于律己,模范遵守企业及部门各项规章制度,未经同意,不得有特殊豁免权利。
2.公正待人,对违纪违章行为,不因私情关系而偏护隐瞒,对有投诉职员,严禁打击报复、刁难。
3.公私分明,严禁利用工作职务之便,为个人谋取私利、损公肥私。
4.礼仪第一,批评教育下属注意方法方法,严禁态度粗暴,不得使用脏字脏话,严禁动武。
5.合理使用企业电话、电脑等办公用具。严禁利用工作职务之便, 拨打私人电话、干私活。
6.严禁利用工作职务之便,在工作时间“串岗”、闲聊
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