- 2
- 0
- 约3.67千字
- 约 8页
- 2021-03-08 发布于天津
- 举报
范文最新推荐
范文最新推荐
PAGE
PAGE # / 8
经理秘书辞职信
XX总,您好!
思考良久,还是打算提笔写下这封辞职报告。
很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论周围 的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是 有结果的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大, 成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。
而在眼下经济危机的形式下,大多数的地产公司的日子都很 难过,市场的情形也不太乐观!结合公司现项目的情况,是不是还需 要养这么多的人?是否该考虑人力成本的压缩了 (XX年度截止10月份 人事费用达3,898,428元,年人均数按40人计,人均人力成本97500 元/年,很恐怖的数据了,如果再算边际贡献,极有可能会远远的低 于行业类公司的边际贡献了 )?从与各分管部门领导沟通的情况来看, 建议如果在目前仅是times;times;项目的话,结合现在的工程进度 安排与开发体量,人力需要大大的压缩,建议逐步进行减员计划 (在
目前而言,员工的合同将大量的于12月31日到期,对于确实不符合 岗位要求的可以不再续签,这样可降低之后裁员的难度与裁员成本), 对于函大项目而言,因为也是分期启动的,实际可根据分期计划实行 阶段性的人才扩充准备,当然这都只是我的建议而已,具体的还需要 您再仔细的斟酌确定。
另外,在与各部门沟通的时候,中高层
您可能关注的文档
最近下载
- 早产儿支气管肺发育不良临床管理专家共识.pptx VIP
- 三基必备知识点1024条(共69页可打印).pdf VIP
- 标准表面粗糙度对照表.docx VIP
- 全国优质课一等奖初中地理商务星球版版八年级下册《新疆维吾尔自治区》课件.pptx VIP
- 2026中式烹调师(初级)操作证考试题库(含答案).docx VIP
- 护理三基必背知识点精编(800条全彩版)word电子版共75页可打印编辑.docx VIP
- 气缸磨损的测量教案.doc VIP
- 湖北省黄石市2025-2026学年高一上学期期中考试地理试卷含答案.docx VIP
- 中国联通公开招聘笔试真题(含详细答案解析).docx VIP
- 人教版(2019)高中化学选择性必修1各章节知识点复习提纲.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)