实习生劳务协议-范本.docxVIP

1/1 1/1 实习生劳务协议书 甲方： 住址: 乙方（实习生）: 住址 身份证号码： 乙方所在学校： 所在专业： 联系电话： 乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实习。为明确双方 的权利与义务，经协商一致特签订如下协议： —.实习要求： 乙方应如实向甲方提供本人实际情况,并根据甲方要求出局相应有效证明（如身份 证、体检证明等）如乙方提供的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之 事实，则甲方可随时解除本协议。 -.实习期限： 实习时间自 2 0 18年—月—日至2019年 月L日,其中自 2 018年 1月5日至2019年_ 月 ￡日为试用期. 实习工作内容： 甲方安排乙方从事 实习岗位工作。 乙方每日工作 小时（上午8 : 3 0~1 2 ：00,下午13 : 00-17 : 30）,每 周工作 5天（排班时间根据客户需求而定）。 甲方因经营需要或根据乙方的能力表现，可变更乙方的工作岗位或是工作时 间，变更通知在送达乙方之后即生效。 三.劳务报酬支付 1、乙方劳务报酬为 元/天，甲方每月按出勤天数计发实习报酬. 2、甲方每月_]_0_日前通过银行转账支付乙方上一个月的实习报酬。 如需调整劳务报酬，甲、乙双方另行协商以书面形式变更确定。 5、乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴. 6、试用期后，増加绩效考核奖金300元/月（考核办法见附件1）. 四、双方权利义务 1、甲方视业务需要等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳 务协议。 2、乙方承诺，根据乙方目前的健康状况，能依据本实习协议约定的实习内容、要 求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。 3、乙方工作时间根据甲方需要确定。 4、乙方提供劳务应遵守甲方的规童制度，达到甲方的各项要求和标准. 5、 甲方按照乙方提供的劳务，按期向乙方支付实习报酬。 6、 乙方因己方原因无法在协议期内提供劳务的,乙方需要提前3个工作日向甲方请 假,是否同意由甲方决定，待甲方同姦后乙方方能休假，否则视为旷工处理. 五、 实习协议的解除或终止： 2、双方就解除本协议协商一致的； 2、 乙方由于健康原因不能履行本协议义务的； 3、 乙方不能胜任甲方的工作岗位； 4、 乙方在合同期内连续或累计旷工3日的； 5、 本劳务合同期满如双方未续签，则合同自行终止； 6、 甲方有权视己方需要及乙方提供劳务的情况等随时解除本劳务合同； 基于上述原因解除或终止本劳务合同的，除应支付的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任 何经济补偿。 六、 甲、乙双方需要提前解除本实习协议的，应提前7日通知对方. 七、 依据本协议第五条、第六条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。 八、 乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付实习劳务费。 九、 本协议终止、解除后，乙方应在7个工作日内将有关工作向甲方移交完毕,并附书 面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。 十、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均可向甲方所在地人民法院提请诉讼 解决争议。 十一、本实习协议书一式两份，甲、乙双方各执一份,本协议自甲、乙双方签童之日起生 效,并具同等法律效力。 （以下内容无正文） 乙方（签章）:年 月甲方（公章） 乙方（签章）: 年 月 年 月 日 附件一: 绩效考核计算方法 BCD 100分95 100分 95分 90分 85分 80分 1.转正工资二 3300 （固定部分）+ 300 （绩效部分） 2?绩效工资如上图所示是浮动工资，每个月会根据客户对您的评分来计算得出是否可以 全额获得绩效奖金，然后每年会计算平均值，获得A和B区间的员工，C+D维持不变， 次年可以获得加薪机会。 3例如:95~W0分得绩效部分的100%,94?90得75% , 89?85得75% , 84~80得25% r 80分以下无绩效奖金